Teste Ágil - Testador em Equipe

O desenvolvimento ágil é centrado na equipe e os desenvolvedores e testadores participam de todas as atividades de projeto e desenvolvimento. O trabalho em equipe maximiza o sucesso dos testes em projetos Agile.

Uma equipe de Testador em Agile deve participar e contribuir com todas as atividades do projeto e, ao mesmo tempo, deve aproveitar a experiência em teste.

Um testador Agile deve ter habilidades de teste tradicionais. Além disso, o testador Agile precisa -

• Boas habilidades interpessoais.

• Capacidade de agir de forma positiva e voltada para soluções com membros da equipe e partes interessadas.

• Capacidade de exibir pensamento crítico, voltado para a qualidade e cético sobre o produto.

• Aptidão para ser pró-ativo para adquirir informações ativamente dos stakeholders.

• Habilidades para trabalhar de forma eficaz com clientes e partes interessadas na definição de Estórias de Usuário testáveis, os Critérios de Aceitação.

• Talento para ser um bom membro da equipe trabalhando com desenvolvedores na produção de código de qualidade.

• Usabilidade de habilidades de teste para ter os casos de teste certos no momento certo e no nível certo e executá-los bem durante o sprint.

• Capacidade de avaliar e relatar os resultados dos testes, o progresso dos testes e a qualidade do produto.

• Abertura para responder às mudanças rapidamente, incluindo alteração, adição ou melhoria de casos de teste.

• Potencial para auto-organizar o trabalho.

• Entusiasmo para o crescimento contínuo de habilidades.

• Competência em Automação de Testes, Desenvolvimento Orientado a Testes (TDD), Desenvolvimento Orientado a Testes de Aceitação (ATDD), Desenvolvimento Orientado a Comportamento (BDD) e Testes baseados em experiência.

Papel do testador na equipe ágil

A equipe de teste no Agile participa de todas as atividades de projeto e desenvolvimento para contribuir com o melhor da experiência em teste.

As atividades do Agile Tester incluem -

• Garantir o uso adequado das ferramentas de teste.

• Configurando, usando e gerenciando os ambientes de teste e os dados de teste.

• Orientar outros membros da equipe em aspectos relevantes dos testes.

• Garantir que as tarefas de teste apropriadas sejam agendadas durante o planejamento de release e sprint.

• Compreender, implementar e atualizar a estratégia de teste.

• Colaborar com desenvolvedores, clientes e stakeholders no esclarecimento de requisitos, em termos de testabilidade, consistência e completude.

• Executando os testes certos na hora certa e nos níveis de teste certos.

• Relatar defeitos e trabalhar com a equipe para resolvê-los.

• Medir e relatar a cobertura de teste em todas as dimensões de cobertura aplicáveis.

• Participar de retrospectivas de sprint, sugerindo e implementando melhorias de forma proativa.

No Agile Lifecycle, um testador desempenha um papel significativo em -

• Teamwork
• Planejamento de Teste
• Sprint Zero
• Integration
• Práticas de teste ágeis

Trabalho em equipe

No Desenvolvimento Ágil, o trabalho em equipe é fundamental e, portanto, requer o seguinte -

• Collaborative Approach- Trabalhar com membros da equipe multifuncional em Estratégia de Teste, Planejamento de Teste, Especificação de Teste, Execução de Teste, Avaliação de Teste e Relatório de Resultados de Teste. Contribuir com a experiência de teste em conjunto com outras atividades da equipe.

• Self-organizing - Planejar e organizar bem os sprints para atingir as metas de teste, agregando a experiência de outros membros da equipe também.

• Empowerment - Tomar decisões técnicas adequadas para atingir os objetivos da equipe.

• Commitment - Comprometer-se a compreender e avaliar o comportamento e as características do produto conforme exigido pelos clientes e stakeholders.

• Transparent - Aberto, comunicativo e responsável.

• Credibility- Garantir a credibilidade da estratégia de teste, sua implementação e execução. Manter os clientes e stakeholders informados sobre a estratégia de teste.

• Open to Feedback- Participar de retrospectivas de sprint para aprender com os sucessos e fracassos. Buscar feedback do cliente e agir de forma rápida e adequada para garantir entregas de qualidade.

• Resilient - Respondendo às mudanças.

Planejamento de Teste

O planejamento de teste deve começar durante o planejamento da versão e atualizar durante cada sprint. O planejamento do teste deve abranger as seguintes tarefas -

• Definir o escopo do teste, a extensão do teste, as metas de teste e sprint.

• Decidir sobre o ambiente de teste, ferramentas de teste, dados de teste e configurações.

• Atribuição de teste de recursos e características.

• Agendamento de tarefas de teste e definição da frequência dos testes.

• Identificar métodos de teste, técnicas, ferramentas e dados de teste.

• Determinar os pré-requisitos, como tarefas anteriores, experiência e treinamento.

• Identificar dependências como funções, código, componentes do sistema, fornecedor, tecnologia, ferramentas, atividades, tarefas, equipes, tipos de teste, níveis de teste e restrições.

• Definir prioridades considerando a importância do cliente / usuário e dependências.

• Chegando no tempo, duração e esforço necessários para o teste.

• Identificar tarefas em cada planejamento de sprint.

Sprint Zero

Sprint Zero envolve atividades de preparação antes do primeiro sprint. Um testador precisa colaborar com a equipe nas seguintes atividades -

• Identificando o escopo
• Dividindo histórias de usuários em sprints
• Criação da arquitetura do sistema
• Ferramentas de planejamento, aquisição e instalação (incluindo ferramentas de teste)
• Criação da estratégia de teste inicial para todos os níveis de teste
• Definição de métricas de teste
• Especificação dos critérios de aceitação, também chamada de definição de "Concluído"
• Definindo critérios de saída
• Criando Scrum Board
• Definir a direção do teste ao longo dos sprints

Integração

No Agile, um produto funcional de qualidade deve estar pronto para lançamento a qualquer ponto do ciclo de vida de desenvolvimento. Isso implica integração contínua como parte do desenvolvimento. Um testador Agile precisa oferecer suporte à integração contínua com testes contínuos.

Para fazer isso, um testador precisa -

• Compreenda a estratégia de integração.
• Identifique todas as dependências entre funções e recursos.

Práticas de teste ágeis

Um testador Agile precisa adaptar as práticas Agile para testar em um projeto ágil.

• Pairing- Dois membros da equipe trabalham juntos no mesmo teclado. Enquanto um deles testa, o outro revisa / analisa o teste. Os dois membros da equipe podem ser

  • Um testador e um desenvolvedor

  • Um testador e um analista de negócios

  • Dois testadores

• Incremental Test Design - Os casos de teste são construídos a partir de histórias de usuários, começando com testes simples e passando para testes mais complexos.

• Mind Mapping- Um mapa mental é um diagrama para organizar as informações visualmente. O mapeamento mental pode ser usado como uma ferramenta eficaz em testes Agile, usando o qual as informações sobre as sessões de teste necessárias, estratégias de teste e dados de teste podem ser organizadas.