Estrutura do Exame

A tabela a seguir ilustra claramente a estrutura do Exame de Serviços Públicos -

Tipo	Descrição		Marcas
Preliminary Test (PT)	Paper I	Tipo de Objetivo	200
Preliminary Test (PT)	Artigo - II	Tipo de Objetivo	200
Main Examination (Teste escrito) Nota: elegível SOMENTE após passar PT	Artigo - A	Língua indiana (conforme selecionado pelo candidato)	300
	Artigo - B	Inglês	300
	Artigo - I	Redação	250
	Artigo - II	Estudos Gerais - I	250
	Artigo - III	Estudos Gerais - II	250
	Artigo - IV	Estudos Gerais - III	250
	Artigo - V	Estudos Gerais - IV	250
	Artigo - VI	Artigo de Assunto Opcional - I	250
	Artigo - VII	Artigo de Assunto Opcional - II	250
Personality Test Nota: elegível SOMENTE após passar no Exame Principal	Entrevista		275

Nota

O Exame Preliminar (PT) consiste em dois trabalhos com 200 valores cada.
O Exame Preliminar é do tipo Objetivo (com questões de múltipla escolha).
Apenas os candidatos qualificados do PT são permitidos para o Exame Principal.
O número de candidatos qualificados para o exame principal é normalmente cerca de 12 a 13 vezes a vaga total.
O número de candidatos qualificados para a entrevista é normalmente cerca de duas vezes do total da vaga.
Existe esquema de marcação negativa para respostas incorretas (no PT).
Para cada resposta incorreta, 0,33 pontos serão deduzidos como penalidade.
No entanto, se o candidato optar por não responder, em vez de deixar em branco, não será aplicada qualquer penalidade.
Cada trabalho terá a duração de duas horas.
O exame escrito consiste em 9 trabalhos, dos quais os dois primeiros (a língua indiana e o inglês) são de natureza qualificatória.
As notas obtidas no PT e em dois trabalhos de qualificação são apenas qualificação e, portanto, não têm lugar na seleção final ou na classificação.
As notas obtidas nos sete trabalhos restantes (do Artigo I ao Artigo VII do exame escrito) e na entrevista desempenham um papel importante na seleção final ou classificação.

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