Tutorial de planificación del desarrollo profesional

El 21 ^st la planificación del desarrollo de carrera siglo se ha convertido en muy individual centradas, por lo que las organizaciones necesitan ser específicos en su proceso de selección para garantizar que equilibran las necesidades de la organización adecuada, junto con las necesidades individuales. En este tutorial, analizaremos en detalle los beneficios de la planificación del desarrollo profesional y cómo una organización puede ayudar a sus empleados a desarrollar diferentes estrategias para su mejora.

Este tutorial está diseñado para que los profesionales les expliquen la relación entre alcanzar los objetivos profesionales y participar en un proceso de aprendizaje continuo. También explicará el valor de explorar diferentes opciones en un plan de carrera. Idealmente, se espera que un candidato se establezca en la profesión de su elección en cinco años.

Antes de continuar con este tutorial, se espera que conozca los conceptos básicos del aprendizaje social y los esfuerzos colaborativos en línea. Además, también será útil si tiene una comprensión clara de qué carrera profesional le gustaría elegir y establecerse.