Lembar Kerja Penilaian Diri yang Akurat
Latihan berikut dirancang untuk membuat perbandingan yang realistis antara ekspektasi ideal Anda dan siapa Anda sebenarnya.
Tabel berikut memiliki sepuluh karakteristik yang berkontribusi paling besar dalam meraih kesuksesan bagi orang lain. Anda diinstruksikan untuk menilai panutan Anda pada setiap parameter pada skala 1 sampai 10, dengan 1 sebagai yang terendah dan 10 sebagai yang tertinggi. Setelah itu, Anda harus memberi diri Anda peringkat pada parameter yang sama.
Ini untuk memberi Anda realisasi diri tentang seberapa realistis ekspektasi Anda terhadap diri sendiri. Jika ekspektasi Anda realistis, ini akan membantu Anda mengetahui seberapa jauh Anda berdiri dari tujuan Anda dan langkah apa yang seharusnya Anda ambil untuk mencapainya.
| S.No. | Karakteristik | Panutan | Kamu |
|---|---|---|---|
| 1 | Penampilan fisik | ||
| 2 | Berhubungan dengan Orang Lain | ||
| 3 | Kepribadian | ||
| 4 | Persepsi dalam Pikiran Orang Lain | ||
| 5 | Kinerja di Tempat Kerja | ||
| 6 | Performa di Rumah | ||
| 7 | Penyelesaian masalah | ||
| 8 | Kapasitas Belajar | ||
| 9 | Pengamatan Wawasan | ||
| 10 | Keterampilan yang Dibutuhkan untuk Berhasil |
Unduh Lembar Kerja Penilaian Diri yang Akurat.