Tutorial come intervistare

Intervistare le persone è uno dei lavori più primari e fondamentali in un'organizzazione. È un passaggio cruciale per ottenere la squadra migliore per l'azienda. Le capacità di intervistare non si limitano solo a porre alcune domande; si tratta di identificare l'intera gamma di talenti che un individuo possiede e quale processo può utilizzare questi talenti in modo ottimale.

Questo tutorial è stato progettato per i reclutatori per la prima volta e fornirà loro una panoramica del processo di selezione che alla fine si tradurrà nella selezione dei migliori candidati possibili per il lavoro.

Prima di procedere con questo tutorial, dovresti conoscere le linee guida della tua azienda sull'incorporazione di un nuovo membro nel team. Le regole menzionate in questo tutorial sono di natura generale e vengono seguite a livello globale. Tuttavia, molte aziende hanno una serie specifica di regole e regolamenti a cui vogliono che le loro risorse umane aderiscano.