SAP Payroll-보고
이 장에서는 SAP Payroll의보고 패턴에 대해 설명합니다.
기본 – 일반 증분 보고서
이것은 기본 임금 유형에 대한 증분 업데이트를 수행하는 데 사용됩니다. Infotype 0008. 이는 SAP Easy access의 인적 자원 아래에서 관리 할 수 있습니다.
SAP에서 손쉬운 액세스 → 인적 자원 → 급여 → 아시아 / 태평양 → 인도 → 유틸리티 → 기본 → 일반 증분.
기본 급여에서 증분을 부여 할 사원의 수당에 대한 사원 번호 및 급여 범위 그룹핑을 입력합니다.
사원 번호 및 급여 범위 그룹핑을 입력합니다.
증분이 유효해야하는 날짜와 해당 배치 세션의 이름을 입력합니다. 실행을 클릭하십시오.
증분 대상 직원 목록이 나타납니다. 출력 화면에는 다음과 같은 옵션이 있습니다.
증가
이 옵션을 선택하여 적격 한 모든 직원에 대한 증분을 처리 할 수 있습니다. 시스템이 배치 세션을 생성합니다. 이 배치 세션을 실행하여 Basic Pay를 업데이트 할 수 있습니다.Infotype 0008.
모호한 사례
이 옵션을 선택하여 모호한 케이스를 표시 할 수 있습니다.
For example − 선택 화면에 입력 한 유효 일자가 기본 지급 정보 유형 0008의 마지막 분할에 해당하지 않는 모든 직원.
오류
이 옵션은 모든 오류 사례를 선택하고 표시하는 데 사용됩니다.
For example − 수당에 대한 급여 범위 그룹핑이 선택 화면에서 입력 한 직원과 동일하지 않은 모든 직원.
기본 프로모션 보고서
이는 사원 승진에 게시 된 증분으로 인해 Infotype 0008에서 기본 급여 임금 유형의 일괄 업데이트를 수행하는 데 사용됩니다.
SAP Easy access → Human Resource → Payroll → Asia / Pacific → India → Utilities → Basic → Promotions.
그럼 당신은-
사원 선택 기준을 입력합니다.
증분 갱신을 원하는 사원의 수당에 대한 급여 범위 그룹핑을 입력합니다.
증분이 유효해야하는 날짜를 입력합니다.
배치 세션의 이름을 입력하고 보고서를 실행합니다.
승진 자격이있는 직원 목록이 표시됩니다.
출력 화면에는 다음과 같은 옵션이 있습니다.
홍보
이 옵션을 사용하면 모든 적격 직원에 대한 증분을 업데이트 할 수 있으며 배치 세션이 생성됩니다. 이 배치를 실행하여 기본 급여 증분으로 기본 지급 정보 유형 0008을 업데이트 할 수 있습니다.
모호한 사례
이 옵션은 모호한 경우를 표시하는 데 사용됩니다.
For example − 기본 지급 정보 유형 0008의 마지막 분할에 속하지 않는 증분 유효 일자를 입력 한 모든 직원.
오류
이 옵션은 모든 오류 사례를 표시하는 데 사용됩니다.
For example − 수당에 대한 급여 범위 그룹핑을 가진 모든 직원이 선택 기준에 입력 한 것과 동일하지 않은 경우.
양식 16 인쇄 프로그램
이 구성 요소를 사용하여 회계 연도에 직원에 대한 양식 16 및 양식 16AA의 다음 섹션을 인쇄 할 수 있습니다.
급여 지급 및 기타 소득 및 세금 공제.
해당 회계 연도에 대한 직원의 소득, 공제 및 세금 세부 정보를 표시합니다.
세금 공제 및 중앙 정부 계정에 예치 된 세부 사항.
이 섹션에는 다음 구성 요소도 포함됩니다.
- 원천 징수 세 (TDS)
- 은행 지점의 BSR 코드
- 예치 된 총 세금
- 수표 또는 DD 번호 (해당하는 경우)
- Surcharge
- 세금을 예치 한 날짜
- 이체 바우처 / 찰란 식별 번호
- 교육세
양식 24 인쇄 프로그램
이 구성 요소를 사용하면 다음 섹션이있는 직원을 위해 Form 24 및 Form 24Q를 인쇄 할 수 있습니다.
직원의 급여 및 세금 공제 내역
선택한 직원에 대한 특정 회계 연도의 소득, 공제 및 세금 세부 정보를 표시하는 데 사용됩니다.
양식 27A (양식 24에만 해당)
이 양식은 Form 24의 e-filing으로 정의되며 물리적 양식으로 IT 사무실에 제출해야합니다.
직원은 전 회계 연도의 5 월 31 일 이전에 양식 24의 전자 사본을 IT 부서에 제출해야합니다 .
For example − Form 24는 2015 ~ 2016 회계 연도 2016 년 5 월 31 일 이전에 제출해야합니다.
배치 프로그램 – DA 보고서
이 구성 요소는 사원에 대한 기본 지급 정보 유형 0008에서 DA 임금 유형을 실행하고 업데이트하는 배치 프로그램을 생성합니다.
이 보고서에 액세스하려면 SAP 손쉬운 액세스 → 인사 관리 → 급여 → 아시아 태평양 → 인도 → 유틸리티 → Dearness Allowance → Batch Program for DA로 이동합니다.
사원 번호 및 날짜와 같은 관련 선택 기준을 입력합니다. 배치 그룹에 대한 배치 세션의 이름을 지정합니다.
보고서를 실행하려면 프로그램 → 실행을 선택합니다.
그러면 다음 유형의 정보를 검토 할 수있는 올바른 사례 화면이 열립니다. 이 화면은 다음에 대한 정보를 제공합니다.
- 올바른 사례
- 모호한 사례
- 오류 사례
정보 유형을 보려면 필요한 옵션을 선택하십시오.
For example − 올바른 사례를 보려면 올바른 사례 표시를 선택합니다.
다음은 배치 세션을 생성 할 직원 레코드를 선택하는 것입니다. 배치 세션을 생성하려면User Interface → Create batch input.
섹션 80 및 80C에 대한 배치 프로그램
이러한 구성 요소는 섹션 80 및 80C 공제의 면세에 대한 실제 기부금 표시기를 확인하는 데 사용됩니다. Infotype 0585 모든 또는 선택된 직원의 기록.
다양한 직원에 대해이 보고서를 실행할 수 있으며 다음을 기반으로 할 수 있습니다.
- 급여 영역 및
- 인원수 범위
선택하거나 선택하지 않는 옵션이 있습니다. Consider Actual Contributions섹션 80 및 80C 공제 정보 유형 0585 기록의 면세 표시기. 이 보고서가 실행될 때 세션이 생성되고이 세션은 다음에서 실행되어야합니다.T-code SM35 섹션 80 공제 정보 유형 0585의 업데이트를 위해.
보고서에 액세스하려면 SAP Easy access → Human Resources → Payroll → Asia Pacific → India → Utilities → Section 80 → Batch Program for 80으로 이동합니다.
관련 선택 기준을 입력합니다. 급여 실행 중에 선택한 사원의 실제 섹션 80 분담금을 고려하려면 실제 분담금 고려 지시자를 선택하십시오. 세션 이름을 입력하십시오. 실행 후 해당 세션의 기록을 유지하려면 세션 표시기 유지 옵션을 선택할 수 있습니다.
잠금 날짜를 입력 할 수도 있습니다. 사용하다T-code SM35이 날짜 이후에만 Infotype 레코드의 업데이트를 위해. 이를 실행하려면 실행 옵션을 클릭하십시오.
이제 실행할 수 있습니다 T-code SM35실행할 세션을 선택하십시오. 세션을 포 그라운드 또는 백그라운드에서 실행할 수 있습니다.
클레임 보고서 상태
이 구성 요소는 직원의 클레임 상태를 확인하는 데 사용됩니다. 이 구성 요소를 사용하여 확인할 수 있습니다-
직원이 청구 한 다양한 상환 유형.
환급 유형 유효 기간.
잔액은 전년도에서 이월됩니다.
이미 지급 된 청구 금액 및 급여 실행과 함께 지급 될 보류 금액에 대한 세부 정보입니다.
자격을 확인하려면 SPRO → IMG → 급여 → Payroll India → 환급, 수당 및 특전 → RAP 자격 계산으로 이동하십시오.
유효 날짜 및 환급 유형에 따라 직원이 제기 한 다양한 청구를 보여줍니다.
청구 보고서에 액세스하려면 SAP 손쉬운 액세스 → 인사 관리 → 급여 → 아시아 / 태평양 → 인도 → 유틸리티 → 환급, 수당 및 특전 → 청구 상태로 이동합니다.
관련 선택 기준을 입력하고 보고서를 실행하려면 → 실행합니다.
팁 목록 보고서 및 연금 보고서
이 구성 요소는 지정된 팁 기간 내에 선택한 직원 범위에 대한 팁 목록을 생성하는 데 사용됩니다.
보고서를 작성하기위한 중요한 전제 조건은 개인 ID를 유지하는 것입니다. Infotype 0185 인도 하위 유형 03에 대한 팁. 필요한 기간 동안 급여를 처리했으며 급여 결과가 있습니다.
다음은이 보고서를 사용하여 표시되는 정보입니다.
- 직원의 이름
- 직원의 총 급여
- 고용주 측 직원 팁에 대한 기여
이 보고서에 액세스하려면 SAP Easy Access → 인사 관리 → 급여 → 아시아 태평양 → 인도 → 후속 활동 → 급여 기간별 →보고 → 팁 → 팁 목록으로 이동합니다.
관련 선택 기준을 입력하고 보고서를 생성 할 Gratuity Trust ID를 언급합니다.
사용자 지정 형식으로 결과를 얻으려면 고객 레이아웃 옵션을 선택하고 고객 레이아웃의 이름을 입력합니다.