Tutorial de design organizacional

O Design Organizacional é um método sequencial de identificação dos aspectos de desempenho e responsabilidades de um sistema, de forma que possam ser realinhados de acordo com as necessidades da empresa em relação aos objetivos atuais, bem como implementar novas mudanças de negócios. O Design Organizacional se concentra mais em melhorar o lado técnico e interpessoal do local de trabalho. A implementação de um design organizacional eficiente leva a uma organização mais eficaz, uma força de trabalho mais focada e um local de trabalho com melhor produtividade. Neste tutorial, discutiremos em detalhes sobre as vantagens de um design organizacional e como ele torna uma empresa mais eficiente e produtiva.

O Design Organizacional é principalmente estudado por empreendedores ou por gerentes recém-nomeados para seus cargos, porque lhes dá uma visão sobre o funcionamento de diferentes departamentos, seus objetivos e como se envolver com eles.

Antes de prosseguir com este tutorial, espera-se que você tenha um conhecimento básico da hierarquia corporativa, como as operações são executadas dentro de uma organização e o processo de “Recompensa e Incentivo” das empresas.