Leistungsmanagement-Tutorial

Leistungsmanagement kann als systematischer Prozess zur Verbesserung der Unternehmensleistung definiert werden, indem die Leistung von Einzelpersonen und Teams, die mit einer Organisation zusammenarbeiten, verbessert wird. Dies ist das Mittel, um bessere Ergebnisse von der Organisation, den Teams und Einzelpersonen zu erzielen, indem ihre Leistung im Rahmen der geplanten Ziele, Standards und Kompetenzanforderungen verstanden und verwaltet wird.

Dieses Tutorial zum Leistungsmanagement ist für alle Leser nützlich, die Führungspositionen innehaben. Im Allgemeinen werden die Grundlagen erklärt, wie man ein guter Kommunikator, ein Leiter und auch ein Mitarbeiter ist.

Um dieses Tutorial zu verstehen, müssen Sie mit den Grundlagen des Managements am Arbeitsplatz vertraut sein.