Đặc điểm thể chất và hành vi khó khăn
Trong thế giới ngày nay, mọi người bị ảnh hưởng rất nhiều bởi quan niệm về thể chất hoàn hảo. Mối quan tâm đối với các đặc điểm thể chất của họ đã tăng mạnh. Không còn nghi ngờ gì nữa, TV và phương tiện in ấn đã và đang hoạt động như chất xúc tác khi chúng liên tục cho thấy tầm quan trọng của việc duy trì sự hoàn hảo về thể chất.
Họ cố gắng làm theo và trông giống như những người mẫu được miêu tả và trong quá trình này, cuối cùng đổ lỗi cho nguồn gen của họ. Ngoại hình có liên quan gì đến hành vi khó khăn trong cuộc sống sau này? Chúng ta biết rằng,First impression is always the last impression và thực tế là ngoại hình là một yếu tố quyết định chính trong ấn tượng đầu tiên của chúng ta.
Mặc dù không có mối liên hệ nào giữa ngoại hình của một người và tài năng của anh ta, nhưng nghiên cứu cho thấy ngoại hình quyết định cách người khác nhìn nhận tài năng của một người. Đặc điểm cơ thể của chúng ta dễ dàng giúp chúng ta để lại tác động tích cực ở nơi làm việc, gen của chúng ta đóng một vai trò quan trọng trong việc xác định hành vi của chúng ta ở nơi làm việc.
Các nghiên cứu chỉ ra rằng nếu một người có ngoại hình đẹp, có mái tóc đẹp, cao và cân đối, thì người đó có cơ hội được tuyển dụng cao hơn những người khác khi trình độ công việc tương đương. Nếu đặc điểm thể chất của chúng ta giúp chúng ta tạo ra tác động tích cực đến những người xung quanh ở nơi làm việc, chúng ta có xu hướng quan hệ tích cực với những người xung quanh.
Ngược lại, nếu các đặc điểm cơ thể của chúng ta không thích các quy tắc mô hình thông thường, chúng ta có xu hướng phát triển các hành vi tiêu cực nhất định. Sự bất mãn cá nhân và sự tách biệt khỏi môi trường khiến chúng ta tạo ra một số hình ảnh tiêu cực.
Mặc dù theo luật chống phân biệt đối xử, phân biệt đối xử dựa trên các đặc điểm dễ thấy, chẳng hạn như tuổi tác, giới tính, chủng tộc, quốc tịch và khuyết tật là bất hợp pháp và có thể bị trừng phạt, nhưng nhiều nhân viên được cho là phải đối mặt với “trần kính” khi đến nơi làm việc của họ. Điều này có thể dẫn đến sự cô lập, hướng nội, thiếu tự tin, nghi ngờ, thiếu quan tâm cá nhân, hoài nghi, bi quan, cay đắng ', tức giận và thù địch. Điều này cũng có thể cần đến sự trợ giúp của chuyên gia sức khỏe tâm thần nếu đi đến giới hạn quá mức.
Người giám sát sẽ giúp như thế nào trong việc cải thiện hoặc nâng cao các thuộc tính thể chất của một người, vì vậy đâu có thể là câu trả lời cho câu hỏi cuối cùng của bài tập trước? Điều tốt nhất có thểwould be to ignore the physical attributes, đồng thời tập trung vào các kỹ năng và tài năng mà họ thể hiện ở nơi làm việc. Trong các chương tới, bạn sẽ thấy cách làm điều này khá hiệu quả.