Entrevistas de painel

Amplamente adotada nas organizações, as entrevistas em painel dão ao candidato a chance de interagir com representantes da alta administração que chefiam diferentes departamentos, e todos ao mesmo tempo. O entrevistado precisa se lembrar que ele precisa se dirigir a todos no painel e manter contato visual com todos enquanto responde a qualquer uma das perguntas do painel, pois todos são uma equipe.

Prós

  • Amplamente adotado por grandes organizações.
  • O entrevistado enfrenta uma equipe de entrevistadores, ao invés de um.

Contras

  • Mais desafiador, pois os entrevistadores fazem muitas perguntas sobre sua área de especialização.
  • O entrevistado precisa responder a várias perguntas ao mesmo tempo.
  • Habilidades interpessoais com várias pessoas precisam ser exibidas ao mesmo tempo.