Kesehatan Tempat Kerja - Studi Kasus II

Intel Corporationadalah raksasa teknologi global, berkantor pusat di AS. Ini memiliki program perawatan kesehatan yang disebut dengan baikHealth for Life yang berhubungan dengan lebih dari 70.000 karyawan di 30 lokasi berbeda di sembilan negara, termasuk Cina, Kosta Rika, India, Israel, Malaysia, Rusia, Taiwan, Inggris Raya, dan Amerika Serikat.

Health for Lifedirancang untuk memotivasi karyawan agar mereka dapat belajar bertindak demi kesehatan mereka dan meningkatkan kualitas hidup mereka. Tiga pilar program ini adalahconvenience, communication, dan quality. Tujuan dari program ini adalah untuk mengidentifikasi pengaruh faktor-faktor risiko perilaku utama seperti nutrisi, aktivitas fisik, merokok, stres, penggunaan alkohol, dll terhadap kesehatan karyawan. Setelah itu, mereka berkontribusi untuk mengurangi biaya perawatan kesehatan dan meningkatkan produktivitas karyawan. Program ini mencapai tujuan ini melalui strategi yang sangat interaktif seperti menyediakan layanan kesehatan di tempat, memberikan manfaat medis yang komprehensif, dan prakarsa kesehatan lainnya.

Kerangka kerja program Kesehatan untuk Kehidupan

Proses evaluasi lima tahun telah memberikan banyak bukti tentang hasil kesehatan karyawan yang meningkat. Selama tiga tahun program ini dilaksanakan, total penghematan biaya tenaga kerja untuk Intel hampir mencapai AS$18 million. In comparison, their program cost has been nearly $11 juta, menjadikan laba atas investasi Intel sangat menguntungkan. Ini menunjukkan efektivitas biaya jangka pendek dari investasi pemberi kerja dalam program yang komprehensif.

Pelatihan Kesehatan Pribadi

Studi menunjukkan bahwa pembinaan pribadi secara pribadi kepada karyawan tentang program kebugaran memiliki dampak yang sangat positif dalam meningkatkan kesehatan dan gaya hidup mereka. Sebagai pelatih pribadi tentang kesehatan, kebugaran akan bekerja bersama-sama dengan semua individu untuk membantu mereka menetapkan dan memantau tujuan mereka dan mencapainya.

Sebuah studi oleh Archives of Internal Medicines melaporkan bahwa pembinaan pribadi pada program kesehatan memiliki dampak yang signifikan terhadap peningkatan kondisi kesehatan karyawan dan mencapai hal-hal berikut -

• Menurunkan Total Kolesterol
• Menurunkan Kolesterol Jahat (LDL)
• Meningkatnya Kebiasaan Berjalan Teratur
• Darah rendah
• Menurunkan Berat Badan
• Asupan Rendah Lemak Jenuh, Kolesterol