避けられる質問
一部の採用担当者は、年齢、婚姻状況、国籍など、申請したプロファイルとは明らかに関係のない特定の機密データを要求する場合があります。ただし、ジョブにはこれらの領域で特定の要件がある場合があります。
避けられる質問
これは、雇用主が申請者に尋ねるのが一般的に避けられると考えられている質問のリストです。これらの質問は参照用に提供されており、回答する必要はありません。
- あなたは何歳ですか？
- あなたは独身/既婚ですか？
- あなたの家族について教えてください。
- 子供はいますか？
- 何か障害はありますか？
- あなたの旧姓は何ですか？
- あなたの政治的見解は何ですか？
- あなたの性的指向は何ですか？
- あなたの両親は移民でしたか？
- 健康上の問題はありますか？
上記の質問のいずれかを尋ねられ、権利を損なうことなく会社と協力したい場合は、反対の質問で答えることができます-
“I’d love to answer the question. Would you mind telling me the reason for asking it?”
代替の質問
申請者は面接官が can still obtain these details 下記のこれらの代替質問をすることによって。
- あなたの住所と電話番号は何ですか？
- あなたは18歳以上ですか？
- 勤務スケジュールと矛盾する可能性のあるコミットメントはありますか？
- あなたの仕事と矛盾する制限はありますか？
- 別の名前を使用したことがありますか？
- この役職の職務を遂行できますか？
- 他の言語を話したり書いたりしますか？
- あなたはこの国で働くことを許可されていますか？