การสร้างทีม - บทนำ

คุณอาจเป็นส่วนหนึ่งของหลาย ๆ ทีมในช่วงต่างๆของชีวิต ในความเป็นจริงมันจะไม่ยืดยาวถ้าให้เดาว่าคุณเป็นสมาชิกในหลาย ๆ ทีมในเวลาเดียวกันด้วย แม้ว่ามันอาจฟังดูไม่น่าจะเป็นไปได้ให้ฉันแนะนำคุณผ่านสถานการณ์ที่คุ้นเคยในอดีตที่คุณตื่นขึ้นมาในฐานะสมาชิกในครอบครัวของคุณเดินไปโรงเรียนในฐานะศิษย์เก่าเข้าชั้นเรียนในฐานะเพื่อนร่วมชั้นเข้าร่วมในเกมในฐานะ เพื่อนร่วมทีมและในที่สุดก็ทำงานใน บริษัท เป็นส่วนหนึ่งของทีม

ซึ่งหมายความว่าคุณเข้าใจว่าโดยพื้นฐานแล้วทีมทำงานอย่างไรและสิ่งที่รวมเข้าด้วยกัน ทรัพย์สินที่พบมากที่สุดจะเป็นเงื่อนไขพิเศษที่จะรวมบางคนไว้ในวงเล็บเดียว ตั้งแต่คุณเข้าโรงเรียนจนถึงเวลาที่คุณจัดตั้งทีมเพื่อเล่นเบสบอลในคลาส PE คุณจะได้รับการกรองผ่านเงื่อนไขพิเศษอย่างน้อยสามข้อซึ่ง ได้แก่ -

• เป็นนักเรียนในโรงเรียนของคุณ
• เป็นนักเรียนในชั้นเรียนของคุณและ
• เป็นสมาชิกของทีม

นอกจากนี้คุณยังจะตระหนักว่า every team is formed with some purposeในใจและเมื่อมีจุดประสงค์ก็มีโอกาสที่จะมีความปรารถนาที่จะเป็นเลิศในการบรรลุจุดประสงค์นั้น เป็นความปรารถนานี้ควบคู่ไปกับแรงจูงใจที่จะประสบความสำเร็จซึ่งทำให้ทีมงานที่ไม่ได้ทำงานประจำแตกต่างจากทีมที่อยู่ในที่ทำงาน

เพื่อให้ทีมได้รับการตัดสินใจที่เป็นเอกฉันท์เป็นสิ่งสำคัญมากที่ผู้จัดการจะต้องสร้างสภาพแวดล้อมที่รับฟังความคิดเห็นของทุกคน อย่างไรก็ตามในสถานการณ์จริงมันค่อนข้างยากที่จะบรรลุความสำเร็จนี้เพราะคนที่ก้าวร้าวและกล้าแสดงออกมักจะได้รับความสนใจมากที่สุด

ในขณะที่คนก้าวร้าวขัดขวางการพูดคุย แต่คนที่กล้าแสดงออกจะพูดอย่างใจเย็นในขณะที่ปล่อยให้คนอื่นพูด สมาชิกในทีมที่ไม่ตรงไปตรงมามักจะรู้สึกหวาดกลัวระหว่างคนเหล่านี้ซึ่งทำให้พวกเขาไม่พูด สิ่งนี้นำไปสู่การอภิปรายฝ่ายเดียวและให้ข้อความที่ไม่ถูกต้องเกี่ยวกับมุมมองยอดนิยมที่เป็นมุมมองของทีม อย่างไรก็ตามทีมที่เหมาะสมคือทีมที่เสียงและความคิดของสมาชิกแต่ละคนจะได้รับเหตุผลและความสำคัญที่ชัดเจน สิ่งนี้ทำให้สมาชิกในทีมทุกคนรู้สึกราวกับว่าพวกเขามีส่วนในการก่อเหตุของทีม