비즈니스 윤리-환경 문제

윤리적 문제는 모든 비즈니스 단계에서 발생합니다. 기업 윤리의 적용에는 환경의 영향이 상당합니다. 환경과 사업의 다양한 단계가 기업 윤리의 적용 프로세스에 어떤 영향을 미치는지 살펴 보겠습니다.

윤리, 경제 및 정치

이제 윤리, 경제 및 정치 사이에 필수적인 관계가 있다는 것은 인정 된 사실입니다. 이것이 통합 될 때 이해해야하며 사일로에서 연구해서는 안됩니다.

경제학은 시장을 통한 개인의 번영 추구에 대한 연구입니다. 번영의 경제적 목표에는 효율성, 성장, 안정성의 세 가지 차원이 있습니다.

정치는 정부를 통한 지역 사회의 정의 추구와 관련이 있습니다. 그들의 정의의 목표는 개인의 자유, 혜택과 부담의 분배에있어서의 형평성, 그리고 사회 질서의 세 가지 차원을 가지고 있습니다.

경제 및 정치 환경은 윤리 적용 과정을 돕고 산만하게 할 수 있습니다. 경제와 정치를지지하지 않는 윤리는 공동체의 목적을 달성 할 수단이 없습니다.

직장 안전 문제

기업은 작업장 안전과 관련된 법적 구속력을 알아야합니다. 그것은 비즈니스 윤리의 매우 중요한 부분이며 규칙을 알지 못하면 일반적으로 생각하는 것보다 비용이 많이들 수 있습니다.

법적 책임

고객이나 일반인을 해치면 손해 배상 책임을 질 수 있습니다. 조직은 법적 문제를 해결하기 위해 법적 방식으로 행동해야합니다. 법적 결과를 알지 못하면 해당 업계에서 선도적 인 조직이되지 못할 수 있습니다.

이미지 문제

기업의 평판과 이미지는 조직의 매우 중요한 요소입니다. 회사를 만들거나 망칠 수도 있습니다. 명성이 높을수록 이익이 더 많다는 것이 입증되었습니다. 따라서 법적 절차와 관련된 이미지 문제는 조직에 매우 중요합니다.

법률의 범위

일반적으로 정부는 비즈니스 프로세스에 대한 규칙과 절차를 설정합니다. 지침을 따르지 않는 기업은 종종 큰 벌금이나 벌금을 받게됩니다. 법을 위반하면 법적 기준을 유지하는 데 드는 비용보다 상당히 많은 비용이 드는 법적 분쟁이 발생할 수 있습니다. 또한 법을 어 기고 비 윤리적 인 행동을하는 회사의 임원은 형사 고발을 당할 수 있습니다.

사업 형성 중

사업이 잠재적 투자자에게 사업 계획에 영향을 미치기 전에 이미 윤리적 문제가 쌓일 수 있습니다. 조직의 모든 공동 창립자는 동일한 비즈니스 가치, 원칙 및 윤리를 공유해야합니다. 원칙이 상충되면 자금 확보 또는 고객 찾기에 어려움을 겪을 것입니다.

취업 전

채용 및 선발 절차는 회사의 윤리에도 영향을 미치므로 어려울 수 있습니다. 조직은 차별이나 편파없이 올바른 후보자를 고용 할 수 있도록 고용 측면에서 윤리적이어야합니다.

법률을 준수하면서

회사, 경영진 및 직원은 특정 비즈니스 표준 및 원칙에 따라 비즈니스를 수행해야합니다. 규정 준수는 특정 규칙 및 규정, 서면 법률 또는 관습법에 대한 감독과 관련이 있습니다. 법률을 준수하지 않으면 조직이 쓸모 없게 될 수 있으므로 이는 기업에 매우 민감한 문제입니다.