규정 준수 모니터링

Compliance Monitoring오늘날 유명한 문구입니다. 특정 운영 영역에서 그들에게 부여 된 자금을 사용하는 것에 대한 조직과 투자자 간의 계약상의 의무를 의미합니다. 규정 준수 모니터링은 고객에게 제공 한 서비스와 근로자 및 직원 교육에 지출 한 금액을 기록하는 데 필수적입니다.

규정 준수 모니터링은 프로그램을 원활하게 실행하는 데 도움이됩니다. 그렇긴해도 컴플라이언스 모니터링에는 보고서의 일부로 교육 결과가 포함될 수 있습니다. 용어evaluation준수 모니터링의 경우 교육을 위해 취한 단계를 다른 요인과 관련하여 표시 할 수있는 연구를 포함하여 광범위한 작업을 포괄하는 데 사용됩니다. 전체 프로그램의 계획, 구현 및 유용성을 측정하는 연구에 사용되는 절차의 배열 된 적용입니다.

결과 측정 단계

결과 측정의 목적은 교육 프로그램의 주장의 진실성을 확인하고보고 된 성과가 실제로 그렇게되었는지 확인하는 것입니다. 프로그램이 제공하는 내용, 의도 된 영향 및 달성 여부를 탐색합니다. 최종 결과와 약속 된 결과를 비교합니다. 확인을 약속하지 않는 것은 결과의 변화가 훈련에서 취한 단계 때문인지 아닌지입니다.

For example, 20 명으로 구성된 팀에는 교육 프로그램에 등록한 사람이 10 명이지만 참여하지 않는 사람도 교육에 관심을 보이는 다른 근로자를보고 동기를 부여받을 수 있습니다. 결과적으로 팀의 효과적인 성과는 향상되지만 훈련 자체는 참여하지 않은 개인의 성과 향상에 영향을 미치지 않았습니다.

많은 사람들이 용어와 혼동합니다. outcome더 나은 방식으로 이해하고 싶습니다. 간단하게하기 위해outcome 다음 세 가지 용어를 캡슐화합니다.

• Goal-전체적인 그림; 유기적 전체로서의 최종 결과.

• Outcome − 교육 프로그램 후 사람, 가족 및 조직의 변화.

• Indicator − 진정한 결과의 발생을 결정하기 위해 수집 된 특정 정보.