Erfolgreiches Mentoring für Mitarbeiter
Die folgende Anekdote wurde kürzlich von Rauss Stecky, einem der ehemaligen Mitarbeiter eines renommierten Unternehmens, geteilt, der die wirksame Anleitung, die er von seinem Mentor für seine Umwandlung von einem ahnungslosen Jungen erhalten hatte, an jemanden anerkennt, der später als in den Ruhestand ging der Leiter der Vertriebsabteilung -
„Als ich mich der Organisation anschloss, wurde mir eine Liste mit Aufgaben und Richtlinien übergeben. Neu in der Idee zu sein, in einem Unternehmen zu arbeiten,I felt the acute need for a guide Wer könnte mich durch die Arbeitsabläufe des Jobs führen, für den ich eingestellt wurde?
Glücklicherweise fand ich eine kompetente Anleitung in Form eines erfahrenen Mitarbeiters namens Drenn Roskam. Er war im vergangenen Jahr in unser Unternehmen eingetreten und arbeitete in derselben Abteilung. Nach den ersten Tagen des Zögerns fragte ich ihn schließlich, ob er in Betracht ziehen würde, mich bei meiner Arbeit zu begleiten. Er stimmte bereitwillig zu.
Ich fand Drenn an amiable and approachable person. Er war ein großartiger Zuhörer und gab genaue Details. Er hatte die Idee, jeden Freitag eine Stunde im Büro zu bleiben, um mir die Probleme auszudenken, mit denen ich konfrontiert war, und er würde sein Bestes geben, um sie zu lösen.
Die Diskussion begann mit der Arbeit, würde sich jedoch nach fortgesetzten Interaktionen auf allgemeine Diskussionen über das Leben auswirken. Drenn würde sicherstellen, dass ich alles notierte, was er mir erzählte, damit ich versuchen kann, zu sehen, ob sein Rat meine Probleme löste.
Für ihn half er nur einem Kollegen aus, aber für einen Neuling wie mich war es von unschätzbarem Wert, ihm Dinge fragen zu können, die Sie zögern würden, Ihren Vorgesetzten zu fragen, damit er Sie nicht für einen Trottel hält. I wasn’t assigned to DrennEs war auch keine Unternehmenspolitik, den Mitarbeitern die Arbeit zu erleichtern, aber er stellte trotzdem sicher, dass ich verstand, was von mir gebraucht wurde, und lieferte entsprechend.
Das hat mir geholfen, einen Überblick über meinen Job, mein Unternehmen und meine Karriere zu bekommen, was für die erfolgreiche Reise, die ich bisher hatte, von großer Bedeutung war. Es war seine erfolgreiche Anleitung, die mich in die Welt der Unternehmensbeziehungen einführte und mich mit der Funktionsweise von Organisationen vertraut machte. “