Tổ chức đa quốc gia
Sự phát triển của các tập đoàn đa quốc gia bắt nguồn từ nguồn gốc của thương mại trong và giữa các cộng đồng văn hóa khác nhau giữa các khu vực. Được đánh dấu bằng sự đấu tranh trong giao dịch giữa các khu vực, giao dịch luôn bị ảnh hưởng bởi sự phân bổ không đồng đều và đa dạng của các nguồn lực trên các khu vực địa lý. Chính sự phân phối không đồng đều này đã khiến các nhà giao dịch phải đi đường dài và trải qua những rủi ro bất thường để hy vọng thu được lợi nhuận.
Vài thập kỷ qua đã chứng kiến cách ranh giới toàn cầu bị thu hẹp lại, và truyền thông và công nghệ đã thu hẹp khoảng cách. Những tiến bộ trong công nghệ đã dẫn đến sự phát triển của các sản phẩm, quy trình và hình thức kinh doanh mới đã làm thay đổi động lực của môi trường kinh tế trên toàn thế giới.
Các nền kinh tế bắt đầu thay đổi để thích ứng với những phát triển tiến bộ này. Các tổ chức nhằm tận dụng các cơ hội ngày càng tăng trên toàn cầu bắt đầu thay đổi và mở rộng. Điều này đã làm nảy sinh các tập đoàn đa quốc gia.
MNCs là gì?
Các tập đoàn đa quốc gia là những doanh nghiệp tìm kiếm lợi nhuận có quyền lực, vốn, nhân lực và các hoạt động tìm kiếm nguồn lực quốc tế. Chúng ta có thể nói rằng một tổ chức thực hiện hoạt động kinh doanh của mình ở hai hoặc nhiều quốc gia là một công ty đa quốc gia. Các công ty này hoạt động trên toàn thế giới thông qua các chi nhánh và công ty con của chính họ hoặc thông qua các đại lý đại diện cho họ.
Tất cả các hoạt động kinh doanh được quản lý và kiểm soát bởi trụ sở chính trung tâm của tổ chức, trụ sở chính thường đặt tại quê hương của công ty.
Vốn chủ sở hữu của các công ty con hoặc chi nhánh ở các quốc gia khác nhau được đóng góp bởi cả công ty chủ quản và công ty mẹ. Tuy nhiên, việc quản lý và kiểm soát các chi nhánh do công ty mẹ quản lý và kiểm soát.
Khi các tổ chức này phối hợp sản xuất và phân phối trên quy mô toàn cầu, chúng trở nên có quy mô khổng lồ và nắm giữ quyền lực to lớn, cả về kinh tế và chính trị.
Các công ty đa quốc gia phát sinh -
Vì vốn là tài nguyên có tính di động và có thể được sử dụng trên các vùng địa lý.
Thị trường toàn cầu đang phát triển đã tạo ra chủ nghĩa tiêu dùng to lớn.
Sự hợp tác lẫn nhau giữa các quốc gia thân thiện và phát triển công nghệ mới đã tạo điều kiện thuận lợi cho việc sản xuất hàng loạt.
Lao động và kỹ năng không tốn kém có sẵn ở nhiều quốc gia.
Nguồn nguyên liệu sẵn có được trải rộng theo địa lý.
Các nhà quản lý làm việc tại các công ty đa quốc gia được yêu cầu phải hiểu và hoạt động trong môi trường quốc tế đa văn hóa. Do đó, họ được yêu cầu liên tục theo dõi các môi trường chính trị, luật pháp, văn hóa xã hội, kinh tế và công nghệ trên các thị trường quốc tế.
Các loại tập đoàn đa quốc gia
Một số hình thức phổ biến của Công ty đa quốc gia là -
Hoạt động nhượng quyền
Theo hình thức này, một tập đoàn đa quốc gia cấp cho các công ty nước ngoài quyền sử dụng hợp pháp mô hình kinh doanh và thương hiệu của mình theo các điều khoản và điều kiện của hợp đồng nhượng quyền thương mại, có thể được xem xét và gia hạn định kỳ. Các công ty có được quyền hoặc giấy phép phải trả tiền bản quyền hoặc phí giấy phép cho các tập đoàn đa quốc gia.
Chi nhánh và Công ty con
Trong hệ thống kiểu này, công ty đa quốc gia mở các chi nhánh của riêng mình ở các quốc gia khác nhau, hoạt động dưới sự kiểm soát và giám sát trực tiếp của trụ sở chính của công ty. Đôi khi, một công ty đa quốc gia có thể thành lập các công ty con ở nước ngoài. Các công ty con này có thể thuộc sở hữu hoàn toàn của công ty đa quốc gia (công ty mẹ) hoặc sở hữu một phần, trong đó các nước sở tại sở hữu vốn cổ phần. Các công ty con thực hiện theo hướng dẫn của công ty mẹ.
Liên doanh
Một công ty đa quốc gia thành lập công ty của mình ở nước ngoài với sự hợp tác của các công ty địa phương hoặc các công ty trong công ty chủ quản. Quyền sở hữu và quyền kiểm soát doanh nghiệp được chia sẻ bởi công ty đa quốc gia và nước ngoài, trong đó các chính sách quản lý là của công ty đa quốc gia và việc quản lý hàng ngày được giao cho công ty địa phương.