Zagadnienia etyczne

Ponieważ normy polityczne, prawne, ekonomiczne i kulturowe różnią się w zależności od narodu, pojawiają się wraz z nimi różne kwestie etyczne. Normalna praktyka może być etyczna w jednym kraju, ale nieetyczna w innym. Menedżerowie międzynarodowi muszą być wrażliwi na te zróżnicowane różnice i być w stanie odpowiednio wybrać etyczne postępowanie.

W biznesie międzynarodowym najważniejsze kwestie etyczne dotyczą praktyk zatrudniania, praw człowieka, norm środowiskowych, korupcji oraz moralnych zobowiązań międzynarodowych korporacji.

Praktyki i etyka zatrudnienia

Kwestie etyczne mogą być związane z praktykami zatrudnienia w wielu krajach. Warunki w kraju przyjmującym mogą być znacznie gorsze niż w kraju macierzystym korporacji międzynarodowej. Wielu może sugerować, że płaca i warunki pracy muszą być podobne w różnych krajach, ale tak naprawdę nikogo nie obchodzi wielkość tej rozbieżności.

12-godzinne dni pracy, minimalne wynagrodzenie i obojętność w ochronie pracowników przed toksycznymi chemikaliami są powszechne w niektórych krajach rozwijających się. Czy to w porządku, gdy międzynarodowa korporacja padła ofiarą tej samej praktyki, gdy wybrała kraje rozwijające się jako kraje przyjmujące? Odpowiedzi na te pytania mogą wydawać się łatwe, ale w praktyce stwarzają one naprawdę ogromne dylematy.

Prawa człowieka

W wielu krajach nadal odmawia się podstawowych praw człowieka. Wolność słowa, zrzeszania się, zgromadzeń, przemieszczania się, wolność od represji politycznych itp. Nie są powszechnie akceptowane.

Przykładem jest RPA w czasach białych rządów i apartheidu. Trwał do 1994 roku. System praktykował odmawianie podstawowych praw politycznych większości ludności innej niż biała w Południowej Afryce, panowała segregacja między białymi i nie-białymi, niektóre zawody były zarezerwowane wyłącznie dla białych itd. Pomimo odrażającego charakteru tego systemu, Zachodnie firmy działały w Republice Południowej Afryki. To nierówne traktowanie w zależności od pochodzenia etnicznego było kwestionowane już od lat 80. Jest to nadal poważny problem etyczny w biznesie międzynarodowym.

Zanieczyszczenie środowiska

Kiedy przepisy dotyczące ochrony środowiska w kraju-gospodarzu są znacznie gorsze od tych w kraju macierzystym, mogą pojawić się problemy etyczne. W wielu krajach obowiązują surowe przepisy dotyczące emisji zanieczyszczeń, składowania i stosowania materiałów toksycznych itd. Kraje rozwijające się mogą nie być tak surowe, a według krytyków powoduje to znacznie zwiększony poziom zanieczyszczenia wynikający z działalności przedsiębiorstw wielonarodowych w krajach-gospodarzach.

Czy międzynarodowe firmy mogą zanieczyszczać rozwijające się kraje-gospodarze? Nie wydaje się to być etyczne. Co jest właściwe i moralnie poprawne w takich okolicznościach? Czy korporacje wielonarodowe powinny mieć możliwość zanieczyszczania krajów-gospodarzy dla ich korzyści ekonomicznych, czy też korporacje powinny upewnić się, że zagraniczne spółki zależne przestrzegają tych samych standardów, które obowiązują w ich krajach? Te problemy nie są stare; nadal są bardzo współczesne.

Korupcja

Korupcja jest problemem w każdym społeczeństwie w historii i nadal nim jest. Skorumpowani urzędnicy państwowi są wszędzie. Wydaje się, że firmy międzynarodowe często odnoszą korzyści finansowe i biznesowe, przekupując tych urzędników, co jest ewidentnie nieetyczne.

Korupcja w Japonii

W latach siedemdziesiątych Carl Kotchian, amerykański dyrektor biznesowy, który był prezesem Lockheed Corporation, zapłacił 12,5 miliona dolarów japońskim agentom i urzędnikom rządowym za sprzedaż odrzutowca TriStar firmy Lockheed All Nippon Airways. Po odkryciu sprawy amerykańscy urzędnicy oskarżyli firmę Lockheed o fałszowanie jej dokumentacji i naruszenie przepisów podatkowych.

Rewelacje wywołały również skandal w Japonii. Ministrowie, którzy wzięli łapówkę, zostali oskarżeni, a jeden popełnił samobójstwo. Doprowadziło to nawet do uwięzienia premiera Japonii. Japoński rząd popadł w niełaskę, a obywatele Japonii byli oburzeni. Kotchian bez wątpienia zaangażował się w nieetyczne zachowanie.

Obowiązki moralne

Niektórzy współcześni filozofowie argumentują, że siła korporacji wielonarodowych pociąga za sobą społeczną odpowiedzialność za zwrócenie zasobów społeczeństwom. Idea Odpowiedzialności Społecznej zrodziła się z filozofii, zgodnie z którą ludzie biznesu powinni brać pod uwagę społeczne konsekwencje swoich działań.

Powinni również dbać o to, aby decyzje miały zarówno znaczące, jak i etyczne konsekwencje gospodarcze i społeczne. Odpowiedzialność społeczną można wspierać, ponieważ jest to właściwy i właściwy sposób postępowania firmy. Przedsiębiorstwa, szczególnie te duże i odnoszące sukcesy, muszą uznać swoje społeczne i moralne zobowiązania oraz przekazać środki i darowizny społeczeństwom.