Es gibt Länder wie Italien, in denen Einwanderung angesichts des Arbeitskräftemangels und der sozialen Umstände notwendig ist. Leider wurde Einwanderung bisher nicht als Wertquelle betrachtet.

Der bestehende Bedarf

Offiziellen Daten zufolge leben mehr als 24 Millionen Migranten in Europa und 4 Millionen allein in Italien, wo es 1970 weniger als 150.000 und im Jahr 2000 1,5 Millionen waren . Italien hat im Vergleich zu anderen europäischen Ländern auch den höchsten Anteil an Migranten an der Gesamtbevölkerung: 6,6 %, davon sind 54,8 % zwischen 25 und 54 Jahre alt. Das bedeutet, dass sich die Mehrheit der Migranten in Italien im erwerbsfähigen Alter befindet, in einem Land, in dem bis 2025 fast 4 Millionen neue Arbeitsplätze benötigt werden .

Historisch gesehen gelangte die Hälfte der Migranten über Italien nach Europa

Auf jeden italienischen Staatsbürger, der das Land verlässt, kommen 2,3 Migranten. Heutzutage gibt es allein in Italien etwa 630.000 illegale Migranten , was zu einer Wirtschaft von etwa 1 % des BIP, also 15 Milliarden Euro, führt .

Dennoch ist die Einwanderung noch nicht erleichtert: Migranten verbringen in der Regel Jahre damit, zu verstehen, wie sie mit dem System umgehen und sich legal in Europa aufhalten können. Tatsächlich besteht das größte Problem für Migranten darin, den Prozess zu verstehen, da viele Interessengruppen beteiligt sind, die Verfahren komplex sind und der Markt sehr fragmentiert ist. Aus Migrantensicht führt dies zu Verwirrung und einem Mangel an Transparenz über Fristen, rechtliche Verfahren und erforderliche Dokumente.

Kurz gesagt umfasst die typische Reise eines Migranten ONGs, Hotspots und Zentren (CPR, CPA, SAI, CAS usw., es gibt mehr als 9.000 Zentren in Italien), CAF , Patronate und Sozialgenossenschaften , die Migranten im Allgemeinen unterstützen im Umgang mit administrativen und bürokratischen Anforderungen. Sie besuchen in der Regel auch Einwanderungsanwälte , die bei Fragen zu Prozessen und rechtlichen Verpflichtungen behilflich sind, sowie Beratungsagenturen . Dann müssen sie einen Job finden und bitten lokale Gemeinschaften wie die Kirche und professionelle Vermittlungsagenturen wie Randstad um Hilfe. Endlich. Und vor allem müssen sie sich der Regierung , dem Rechtssystem und der bürokratischen Infrastruktur stellen, die immer noch nicht bereit sind, das Phänomen angemessen zu bewältigen.

Der Einwanderungsprozess dauert in der Regel mehr als 2 Jahre und alle genannten Beteiligten spielen unterschiedliche Rollen. Migranten stecken in der Regel zwischen bürokratischen Abläufen fest, ohne dass jemand sie anleitet.

Aktuelle Markttrends

Mehrere Akteure versuchen, in diesem Bereich aufzubauen: Es werden viele Aspekte untersucht, wobei sich die große Mehrheit auf digitale Produkte an der Schnittstelle von Finanzen und Recht konzentriert:

1. Den rechtlichen Prozess vorantreiben
   Wie gezeigt, besteht das komplexeste Problem für Migranten darin, die rechtlichen Prozesse zu verstehen und alle notwendigen Dokumente auszufüllen, die das neue Land verlangt. In den USA wurden Unternehmen wie Lawful und Boundless gegründet, um Migranten bei der Überwindung der Bürokratie zu helfen, indem sie Einzelpersonen und Familien bei der Bewältigung von Einwanderungspapieren und -prozessen unterstützen. Ihre Software verwandelt mühsame Regierungsformulare in einfache Fragen, die der Migrant online in weniger als 2 Stunden beantworten kann, was Zeit spart und häufige Probleme vermeidet.
2. Zugang zu Krediten gewähren
   Ein weiteres schwerwiegendes Problem für Migranten besteht darin, dass sie im neuen Land keine Kredithistorie haben. Tatsächlich sind Kreditauskunfteien selten länderübergreifend koordiniert oder zusammengeschlossen, und auf allen Kontinenten ist dies sogar noch problematischer. Einige Produkte bauen globale Kreditbewertungssysteme auf. Ihr Ziel ist es, internationale Kreditdaten in einen lokal äquivalenten Score und Berichte in einem Format zu übersetzen, das lokalen Versicherern vertraut ist, die damit die Kreditwürdigkeit von Migranten auf der Grundlage historischer Daten bewerten. NovaCredit und Pillar sind zwei Beispiele. Letzteres bietet einen Service, der Migranten beim Aufbau ihrer Kreditwürdigkeit hilft und es ihnen ermöglicht, neue Bankkonten zu eröffnen und Geld zu verwalten.
3. Erleichterung von Überweisungen
   Wanderarbeiter sind es gewohnt, Geld in ihre Heimatländer zurückzuschicken, um ihre Familien zu unterstützen. Der weltweite Überweisungsmarkt soll bis 2030 ein Volumen von 1.200 Milliarden US-Dollar erreichen. Eines der bekanntesten Unternehmen, das versucht, aus diesem Bedarf ein Produkt zu entwickeln, ist Rewiree , aber es gibt viele andere Optionen auf der ganzen Welt.
4. Arbeitsplätze und soziale Eingliederung
   Der wahre Schmerz für Migranten ist immer noch die Integration in die Gesellschaft. Wir wissen, dass Arbeit mit ihrem symbolischen Beitrag einer der entscheidenden Aspekte für die Leichtigkeit der Integration ist. Über den wirtschaftlichen Wert hinaus löst Arbeit sowohl auf individueller als auch auf gemeinschaftlicher Ebene positive Dynamiken aus. Aus diesem Grund wurden viele Initiativen gestartet, um die Jobsuche zu erleichtern. In den Vereinigten Arabischen Emiraten beispielsweise verbindet Skillbee Wanderarbeiter mit vertrauenswürdigen Arbeitgebern. In Italien wurde Pickme gerade mit der gleichen These gegründet.

Eine Rechtsplattform aus einer Hand, die das Verfahren zu einem Bruchteil der Kosten vereinfacht.
Jeder Nicht-EU-Bürger muss eine Aufenthaltserlaubnis beantragen, aber das Verfahren für Asylbewerber ist anders und komplexer. Es ist mühsam, alle für die Integration in das neue Land erforderlichen Dokumente zu verstehen und auszufüllen, da viele beim Ausfüllen ihrer eigenen Anträge Fehler machen. Heutzutage haben Migranten nur zwei Lösungen:

1. Eine Mischung aus CAF, Integrationsbüros, Ausländeragenturen und Freunden;
   Günstiger, aber unstrukturiert und nicht überschaubar. Dies führt zu jahrelangem Warten, in dem Migranten nicht legal arbeiten und somit in die Gesellschaft integriert werden können.
2. Einwanderungsanwälte:
   Diese sind im Allgemeinen teuer (über 2.000 €) und daher für die große Mehrheit der Menschen in Not nicht zugänglich.

Verbessern Sie die soziale Inklusion durch Weiterbildung und Arbeit
. Statistiken zufolge spielen ausländische Staatsbürger eine Schlüsselrolle auf dem italienischen Arbeitsmarkt: Ihr Beitrag macht 9 % der PIL aus . Gleichzeitig gehen Umfragen davon aus, dass bis 2025 fast 4 Millionen neue Arbeitsplätze benötigt werden, ein Großteil davon aufgrund natürlicher Mitarbeiterfluktuationen und 1,35 Millionen offene Stellenwird nicht gefüllt. Die meisten davon sind in denselben Sektoren tätig, in denen der größte Prozentsatz der Nicht-EU-Bürger arbeitet: Landwirtschaft, Ho.Re.Ca, Haushaltsdienstleistungen und Baugewerbe mit einem durchschnittlichen Jahreseinkommen von weniger als 20.000. Angesichts der Tatsache, dass die Zahl der Migranten jedes Jahr zunimmt, glauben wir, dass eine Plattform, die Migranten weiterbildet und sie mit offenen Stellenangeboten verbindet, eine Möglichkeit wäre, ihre Integration in die Gesellschaft zu beschleunigen und gleichzeitig das richtige Profil für eine neue Stelle zu finden.

Mit einer großen Vision und auf lange Sicht stellen wir uns vor, dass Migranten von einer Super-App profitieren könnten, mit der sie durch eine Reihe ergänzender Zusatzdienste wie Banken, Kurse, Arbeitsvermittlung und rechtliche Unterstützung vollständig in die Gesellschaft integriert werden können.