Nachfolge: Zebra-Stil

Jan 26 2023
Bei Zebras Unite sind große Veränderungen im Gange! Spannende Veränderungen. Voraussichtliche Änderungen.
Die Gründer von Zebras Unite. Von rechts nach links: Mara Zepeda, Aniyia Williams, Jennifer Brandel und Astrid Scholz. Bildnachweis: Bradley Cox, Giant Eye Photography.

Bei Zebras Unite sind große Veränderungen im Gange! Spannende Veränderungen. Voraussichtliche Änderungen. Unvorhergesehene Veränderungen. Wachstumsinduzierende Veränderungen. Anzeichen von Reifeveränderungen.

Wir vier, Mara Zepeda , Jennifer Brandel , Aniyia Williams und Astrid Scholz , sind die Gründerinnen (oder wir nennen uns selbst die Dazzle Doulas) des multiorganisationalen Experiments Zebras Unite . Und wir freuen uns, die Vielfalt der Methoden zu teilen, mit denen wir daran gearbeitet haben, uns selbst überflüssig zu machen oder zumindest weniger wichtig für den Erfolg der Bewegung zu sein, die wir (neben SO VIELEN ANDEREN) ins Leben gerufen haben.

Wir haben den Spitznamen „Doula“ gewählt , um unsere Gruppe zu beschreiben, um sowohl auf die Gründungsrolle hinzuweisen, die wir gespielt haben, als auch um die Qualität und Energie der Arbeit hervorzuheben, die erforderlich ist, um ein neues Unternehmen und eine neue Bewegung ins Leben zu rufen. Wie sich alle Eltern erinnern, ist der Moment der Geburt nur der Anfang einer steilen Lernkurve und einer neuen Realität, die mit unvorhergesehenen Herausforderungen und einer Vielzahl von Aufgaben, die gemeistert und erledigt werden müssen, hart und schnell auf Sie zukommt. dringend und jetzt, wenn das neue Leben gedeihen soll. Die besten Doulas ziehen eine Zeit lang ein und schaffen die Voraussetzungen für den Erfolg der frischgebackenen Familie, bis die Familie ihr Mojo gefunden hat. Und dann gehen sie.

Doulas haben von Natur aus ein Ablaufdatum. Und wir haben uns dieses Ablaufdatum ab dem Zeitpunkt der Gründung von Zebras Unite gesetzt:

  • Wir hatten geplant, dass Mara und Astrid etwa ein Jahr lang in operative Rollen einsteigen und dabei ein operatives Team aus Gründungsmitgliedern und Arbeitern/Eigentümern von Zebras Unite finden, fördern und unterstützen, das deren Aufgaben übernehmen würde und könnte alltägliche Aufgaben;
  • Wir haben in unsere Satzung geschrieben, dass der Vorstand der Genossenschaft repräsentativ für alle unsere Aktionärsklassen sein würde und dass der gemeinnützige Vorstand erweitert werden würde, um geografisch repräsentativ für die Bewegung zu sein – und dabei einen Taktgeber für die Suche, Förderung und Rekrutierung anderer für die Leitung und Verwaltung vorzugeben Aufsichtsfunktionen und damit eine Verbreiterung und Stärkung des eigentlichen Fundaments der Bewegung; Und
  • Wir haben eine Aktionärsklasse entwickelt , die uns eine bevorzugte Teilnahme an allen Ausschüttungen von der Genossenschaft bis zum Ablauf nach etwa fünf Jahren ermöglicht.
  • Mit Wirkung zum 1. Januar verlässt Mara Zepeda die Rolle der Geschäftsführerin von Zebras Unite LCA, um sich auf die Bemühungen in ihrem eigenen Hinterhof in Columbia, South Carolina, zu konzentrieren.
  • Das Gründungsmitglied und langjährige Mitarbeiter-Eigentümerin Madelynn Martiniere hat nach einstimmigem Konsens des Teams und des Vorstands das Ruder als neue Geschäftsführerin übernommen. In den kommenden Wochen werden Sie in ihren eigenen Worten noch mehr von ihr hören.
  • Astrid Scholz tritt als Chief Financial Officer zurück, um sich auf die Rolle des Capital Circle Lead zu konzentrieren. Sie vertritt weiterhin die Doulas im gemeinnützigen Vorstand von Zebras Unite.
  • Jennifer Brandel vertritt jetzt die Doulas im Vorstand der Genossenschaft.
  • Aniyia Williams wendet in ihrer Rolle bei Omidyar Network weiterhin Zebra-Prinzipien auf Ökosystemebene an, indem sie The Tech We Want aufbaut .
  • Wir haben unseren allerersten General Manager der gemeinnützigen Organisation Zebras Unite: Alex Darby .
  • Wir haben unseren gemeinnützigen Vorstand um Nakeema Stefflbauer und Keith Porcaro erweitert .
  • Wir haben unseren Genossenschaftsvorstand um Priya Parrish und Yoshi Tabuchi erweitert, die jeweils die institutionellen und allgemeinen Mitgliederklassen repräsentieren – und haben damit unseren Übergang zu einer demokratisch gewählten, vollständig repräsentativen Führungsstruktur abgeschlossen, wie in der Genossenschaftssatzung vorgesehen.

Blenden Sie weiter!

Die Doulas – Mara, Astrid, Aniyia und Jenn

Möchten Sie als Lernpartner an unserer Reise teilnehmen? Wir laden Sie ein, sich für unseren Newsletter anzumelden und mitzuerleben, was dieses Jahr für Sie bereithält.