McDonald's только что стал богаче на 105 миллионов долларов, подав в суд на своего бывшего генерального директора

Вы были бы прощены, если бы не вспомнили все тонкости битвы McDonald's с ее опальным бывшим генеральным директором Стивом Истербруком, саги, которая разыгрывается уже более двух лет. Многое произошло за прошедшие месяцы! Однако на этой неделе вопрос, похоже, был более или менее решен, поскольку CNBC сообщает, что McDonald's и Истербрук достигли соглашения, согласно которому Истербрук должен выплатить компании выходное пособие в размере 105 миллионов долларов. Этот платеж, как утверждала McDonald's, вообще не должен был идти уходящему руководителю.

Истербрук был уволен со своей должности в ноябре 2019 года за нарушение политики компании, вступив в отношения по обоюдному согласию с сотрудником. В то время Истербрук сказал : «Это была ошибка… Учитывая ценности компании, я согласен с правлением, что мне пора двигаться дальше». Ему дали солидное выходное пособие и отправили восвояси.

Однако ситуация действительно обострилась в августе 2020 года, когда McDonald's подала иск против Истербрука, утверждая, что Истербрук не сказал правды во время расследования компанией его ненадлежащего поведения в 2019 году до его увольнения. В частности, McDonald's утверждает, что он совершил мошенничество , скрывая тот факт, что он был вовлечен в более чем одну сексуальную связь с сотрудником — было три связи, а не одна — и что он подарил одному из своих романтических партнеров акции компании на сотни миллионов долларов. тысяч долларов. Из-за этого McDonald's заявила, что выходное пособие было согласовано и выплачено на мошеннических условиях и должно быть возвращено компании.

И теперь, спустя 16 месяцев после окончания этого судебного процесса, McDonald's и Истербрук урегулировали спор. Хотя на момент увольнения Истербрука два года назад выходное пособие оценивалось примерно в 40 миллионов долларов, с тех пор его стоимость резко возросла, поскольку пакет содержит комбинацию денежных средств и капитала.

CNBC сообщает, что по условиям мирового соглашения компания «Истербук» обязана вернуть всю сумму выходного пособия — как денежные средства, так и капитал. Он извинился за свое поведение.

«Это соглашение возлагает на Стива Истербрука ответственность за его явные проступки, в том числе за то, как он использовал свое положение в качестве генерального директора», — говорится в заявлении Энрике Эрнандеса-младшего, председателя McDonald's. «Резолюция позволяет избежать затяжного судебного процесса и позволяет нам двигаться вперед. Это также подтверждает первоначальное решение Совета о рассмотрении этого дела».

В то время как 105 миллионов долларов — это капля в море для McDonald's, компании, оцениваемой в 204 миллиарда долларов, сеть быстрого питания совершенно ясно дала понять, что это принцип. (Разве не было бы здорово, если бы это выходное пособие было распределено между работниками McDonald's с минимальной заработной платой?)