Est-il raisonnable d'exclure un professeur spécifique d'une soutenance de thèse pour des raisons personnelles ?

Question

Lorsque j'ai commencé mon programme de maîtrise, mon directeur était le professeur X. Cependant, j'ai dû quitter leur groupe au bout de quelques mois, en partie parce que nous ne nous entendions pas, mais aussi parce que le sujet de recherche ne correspondait pas.

Actuellement, mon directeur est le professeur Y (qui est génial, et avec qui j'ai effectué des travaux de recherche qui m'ont vraiment intéressé). Maintenant, je me prépare à défendre ma thèse et j'ai besoin de sélectionner des professeurs pour le jury de soutenance.

Il se trouve que ma recherche de thèse actuelle traite tangentiellement de l'orientation de recherche du professeur X d'il y a environ 5 ans (et d'ailleurs, il n'y a pas beaucoup de professeurs dont la recherche est directement liée à ma thèse). Dans des circonstances normales, le professeur X aurait été un choix décent pour mon comité de défense.

C'est là que j'ai besoin d'un contrôle intestinal : personnellement, je ne veux pas du professeur X dans mon comité de défense. Il est peu probable qu'ils essaient de saboter ma défense, mais j'ai toujours trouvé pénible d'être en présence du professeur X. Oui, je pourrais sourire et le supporter, mais je préférerais simplement ne pas le faire. Est-il raisonnable de demander l'exclusion du professeur X ?

Answer 1

C'est quelque chose à discuter avec votre conseiller. C'est une demande raisonnable, mais il ne sera peut-être pas possible de l'accepter. Mais si votre conseiller connaît toute l'histoire, il peut vous conseiller sur la marche à suivre ou même, si nécessaire, s'assurer que l'autre personne n'est pas incluse.

Mais, en supposant que votre conseiller soit présent à la soutenance, peut-être l'un des examinateurs, il peut alors intervenir s'il se passe quoi que ce soit d'inapproprié.

Si le conseiller n'est pas présent, c'est un problème plus important et vous devez travailler plus dur pour obtenir la présence de l'autre personne. Malheureusement, il n'y a peut-être pas d'options, compte tenu du terrain et des personnes disponibles.

Mais, vous avez besoin d'un avocat pour le mettre en place et de préférence à la défense également.

Answer 2

Ne choisissez pas le professeur X parce que vous n'avez pas besoin de ce stress. Dans mon université, vous n'étiez même pas censé choisir quelqu'un avec qui vous avez collaboré pour des raisons de conflit d'intérêts. Si quelqu'un vous le demande, dites-lui que vous vouliez que l'importance de votre travail soit évaluée par un public plus large et non par quelqu'un qui pourrait être biaisé en faveur de votre recherche. Je pense que c'est une position très défendable.