아내가 상사가 그녀에게 접근했다고 했어요. 상사에게 말해야 할지 말아야 할지 어떻게 해야 하나요?

Answer 1

아내는 정중하게 스스로 구애를 처리할 수 있어야 합니다. 그것은 그녀가 자신을 다루는 방식에 달려 있습니다. 그녀가 다른 남자에게 관심이 없는 충성스럽고 헌신적인 아내라는 것을 분명히 하는 방법이 있습니다. 구애가 계속되지 않는 한 그것은 당신의 책임이 아니라 그녀의 책임입니다. 제 생각에 그녀는 처음에 당신에게 부담을 주어서는 안 됩니다. 왜냐하면 대부분의 경우 여성이 넘지 않기를 원하는 선을 확립하면 구애는 즉시 중단되기 때문입니다. 당신에게 말하는 것은 주의를 끌기 위한 외침입니다. 문제는 상사와 함께 일하기 어렵게 만든다는 것입니다. 그러니 상사가 아니라 아내에게 말하십시오. 그녀가 아름답고 사랑한다고 말하고 그녀가 그것을 어떻게 처리했는지 물어보십시오. 그런 다음 미래에 그녀가 그것을 어떻게 처리하기를 원하는지 말하십시오. 당신과 당신의 아내는 같은 팀입니까? 그러니 그가 끈기 있게 하지 않는 한 아내에 대해 그에게 말할 이유가 없습니다. 그런 경우 가볍게 그에게 그가 시도하는 것을 비난하지 않지만 그녀는 참여하지 않을 것이므로 그만두라고 말해야 한다고 생각합니다.

Answer 2

신사로서 아내의 명예를 지켜야 합니다. 직원으로서 상사를 존중해야 합니다. 저는 이렇게 접근하겠습니다. 사건이 그녀가 말한 대로 정확히 이루어졌는지 확인하세요. 그녀에게 자세한 내용을 물어보고 그가 문자 그대로 그녀를 데이트에 청하면 그에게 가서 이렇게 말하세요... 상사님, 제 아내가 당신이 그녀에게 반했다고 말씀하셨습니다. 그녀는 아름답고 뛰어난 여성이므로 당신을 비난하지 않습니다. 반면에 이런 일이 다시 일어나서는 안 됩니다. 그것은 남자이자 남편으로서 저에게 무례한 일이기 때문입니다. 알겠어요? 하지만 그가 농담을 하고 있었고 당신이 그를 때렸다면 그는 그녀가 문제를 일으키는 사람이라고 생각할 것이고 당신은 그녀가 놀리는 바보라고 생각할 것입니다. 그저 비난이 분명하도록 하세요. 아내가 놀리는 사람인지 아닌지 아십니까? 그녀가 그를 놀려서 그렇게 했다면 그녀와 오랜 대화를 나눠야 합니다.