En los últimos años, Estados Unidos ha visto un aumento en la legislación anti-LGBTQ tanto a nivel estatal como federal. Desde principios de 2021, se han presentado más de 250 proyectos de ley anti-LGBTQ en las legislaturas estatales de todo el país, y este número se ha más que triplicado desde entonces. Estos proyectos de ley buscan limitar los derechos de las personas LGBTQ en áreas como la atención médica, la educación y el empleo.

Por ejemplo, en algunos estados, es legal que los empleadores discriminen a las personas LGBTQ en las decisiones de contratación, despido y promoción. Esto no solo viola los derechos humanos básicos de las personas LGBTQ, sino que también puede tener un impacto perjudicial en su salud mental y bienestar. Los estudios han demostrado que las personas LGBTQ que enfrentan discriminación y estigma tienen más probabilidades de experimentar depresión, ansiedad y otros problemas de salud mental.

Estrategias para mitigar el daño

Para mitigar el daño causado por la legislación anti-LGBTQ, las organizaciones pueden tomar varias medidas:

1. Implementar políticas y prácticas sólidas de diversidad, equidad e inclusión (DEI). Esto puede incluir capacitación para gerentes y empleados sobre temas LGBTQ, crear grupos de afinidad para empleados LGBTQ y garantizar que las personas LGBTQ estén incluidas en todas las políticas y prácticas del lugar de trabajo.
2. Abogar por políticas y legislación pro-LGBTQ a nivel local, estatal y federal. Esto puede implicar trabajar con grupos de defensa y presionar a los legisladores para que apoyen leyes que protejan los derechos de las personas LGBTQ.
3. Denuncie públicamente los proyectos de ley y tome medidas para apoyar a la comunidad LGBTQ. Esto puede incluir la donación a organizaciones LGBTQ, el patrocinio de eventos LGBTQ y la provisión de recursos y apoyo para los empleados LGBTQ.

The Trevor Project : brinda servicios de intervención en crisis y prevención del suicidio para jóvenes LGBTQ
National Black Justice Coalition (NBJC) : se enfoca en abordar la intersección del racismo y las comunidades contra la discriminación LGBTQ
Campaña de derechos humanos : trabaja para lograr la igualdad LGBTQ y terminar con la discriminación
GLAAD : funciona para acelerar la aceptación LGBTQ a través de la defensa de los medios
Centro Nacional para la Igualdad Transgénero : aboga por cambios de política para promover la igualdad transgénero
Lambda Legal : trabaja para lograr el pleno reconocimiento de los derechos civiles de las personas LGBTQ
PFLAG : brinda apoyo y defensa para familias, aliados y personas LGBTQ
Línea de vida trans— proporciona apoyo y recursos para personas trans en crisis
Fondo de Educación y Defensa Legal Transgénero — trabaja para acabar con la discriminación contra las personas transgénero a través de la defensa legal
La Cámara de Comercio Nacional LGBT — apoya a empresas y empresarios propiedad de LGBTQ
La Fundación Queer — ofrece becas y recursos educativos a los estudiantes LGBTQ