En los últimos años, ha habido un aumento en las ciudades que atraen a trabajadores remotos a sus calles. Ha habido menos con más éxito que en Tulsa, Oklahoma, en los Estados Unidos de América. Tulsa Remote es una iniciativa de reclutamiento única en su tipo que tiene como objetivo atraer a personas talentosas a Tulsa. Con una tasa de retención de más del 90 % de los trabajadores remotos que eligen quedarse, vamos a investigar por qué Tulsa Remote tiene tanto éxito y cómo están creando un santuario de trabajo remoto.

¿Cuál es la apelación?

Tulsa Remote es un programa totalmente financiado y respaldado que facilita la reubicación de los trabajadores remotos en su ciudad. Están ofreciendo $10 000 a cualquiera que califique y quiera dar el salto. Sin embargo, no es un pago masivo, Tulsa Remote ayuda a financiar su mudanza inicial, pagan un estipendio mensual y luego, cuando completa el programa de 12 meses, le pagan el resto.

Más que solo monetario, el verdadero atractivo es que este programa organizado se enfoca en crear interacciones comunitarias. La mayoría de los nómadas y trabajadores remotos le dirán que conectarse con los lugareños y formar comunidades es una de las partes más difíciles de mudarse a un lugar nuevo. Puede ser una experiencia solitaria llegar a una ciudad nueva y no saber dónde socializar y conocer gente. Pero Tulsa Remote tiene como prioridad involucrarlo. Ofrecen de todo, desde talleres con organizaciones locales sin fines de lucro y eventos de networking hasta actividades al aire libre. Más que eso, te darán un espacio de coworking gratuito donde tendrás tu propio escritorio y colaborarás con otros trabajadores remotos y emprendedores. Además de eso, incluso tienen opciones de apartamentos y viviendas seleccionadas para que elijas. Este programa crea una cultura de trabajo remoto sostenible.

Es debido a esta conciencia de lo que realmente quieren los trabajadores remotos lo que ha asegurado el éxito de este programa, que ahora cuenta con más de 1300 trabajadores remotos que actualmente viven y trabajan en la ciudad.

¿Quién califica para Tulsa Remote?

Para calificar para el programa Tulsa Remote, hay algunas cosas que debe considerar. Primero, debe ser ciudadano estadounidense y, si no lo es, debe tener una tarjeta verde. En segundo lugar, no puede ser de Tulsa ni de ningún lugar de Oklahoma, ni puede estar comprando una propiedad o mudándose allí. La idea es atraer gente nueva de los alrededores, esto no está disponible para los locales. Tulsa Remote ofrece muchos incentivos para que las personas se unan al programa, a cambio, debe comprometerse a vivir 12 meses dentro de los límites de la ciudad. Por último, debe tener un empleo completo durante el año en el que planea unirse y poder demostrarlo. Pero si superas el proceso de selección (que puede requerir una entrevista en video), te sorprenderás gratamente.

¿Es Tulsa incluso un buen lugar para estar?

Comúnmente descrito como una "joya escondida", resulta que la ciudad de Tulsa es uno de los mejores lugares para estar. Además de tener una floreciente escena artística, increíbles instalaciones deportivas y un costo de vida increíblemente bajo, la ciudad de Tulsa tiene impresionantes sistemas de parques, incluido el Gathering Space de $465 millones. Lo que distingue a esta ciudad del resto es que han invertido en hacer que sus espacios verdes sean exuberantes y divertidos. Es algo que otras ciudades tienden a pasar por alto, pero el Espacio de Reunión, que se expande 66.5 acres de impresionante tierra junto al río, se ha convertido el punto de encuentro para todos los que viven aquí. Entonces, si es soltero y está listo para explorar o en una familia (que Tulsa Remote permite que se sepa que a menudo aceptan parejas que solicitan), hay algo para todos aquí.

Si Tulsa es tan genial, ¿por qué tienen que pagarle a los trabajadores remotos para que se muden allí?

Ha sido una tendencia que afecta a muchas ciudades de los EE. UU. Las personas con educación universitaria han acudido en masa a las ciudades costeras en busca de carreras durante años. Esto ha dejado a muchos pueblos con poco crecimiento económico. La iniciativa Tulsa Remote fue un experimento para atraer profesionales de regreso a su ciudad. El atractivo de los trabajadores remotos es que a menudo generan grandes ingresos, desarrollan intereses y muchas veces negocios propios. Muchos países y ciudades han intentado atraer a estos trabajadores antes con exenciones fiscales y otras iniciativas. Tulsa Remote ha tenido resultados sorprendentes y demostró que los trabajadores remotos pueden generar más ingresos laborales para la economía local. Tulsa parece funcionar mejor, como se mencionó anteriormente, es el estilo de vida que ofrece Tulsa; la atención a las necesidades de estos trabajadores, y la dedicación a la creación de comunidades interactivas.

Pensamientos finales

Si califica para este programa, esta es una oportunidad increíble para usted. Ya sea que sea un trabajador remoto experimentado o esté comenzando, Tulsa es un excelente lugar para pasar un año y, ¿quién sabe? Tal vez termines echando raíces allí. Ciudades y lugares remotos que apoyan a los trabajadores remotos demuestran que esta línea de trabajo es la . Estas iniciativas muestran que vale la pena invertir en este estilo de vida y que la flexibilidad de trabajar en cualquier lugar puede, de hecho, ahorrar lugares que de otro modo se quedarían vacíos. Sobre todo, es agradable ser apreciado. Esta iniciativa realmente valora el arduo trabajo que realizan los trabajadores remotos, es increíble que te ofrezcan apoyo mientras sigues tu carrera. Nosotros decimos: ¡adelante!

Publicado originalmente en https://andysto.com el 25 de noviembre de 2022.