Какова цель карьеры?

Может пройти середина карьеры, прежде чем вы окончательно решите, чем вы хотите заниматься, когда вырастете. Это совершенно нормально. Но до тех пор, пока это не произойдет, вам все равно придется оплачивать счета, и вам не следует раскрывать потенциальным работодателям, что вы еще не решили, чем в конечном итоге хотите заниматься.

Работодатели, которые хотят нанять кого-то на должность, обычно ищут кандидатов, которые знают, чего они хотят. Это показывает, что вы целеустремленны и проявите инициативу на работе, если должность явно соответствует вашему желаемому карьерному пути.

Итак, независимо от того, находитесь ли вы все еще или твердо настроены на работу своей мечты, разработка эффективной карьерной цели и четкое указание этого в вашем резюме может повысить ваши шансы получить работу сегодня. Карьерная цель - это краткое изложение вашей профессиональной цели. Работодатели ищут его в верхней части резюме - в первом пункте после вашего имени и контактной информации.

Цели могут варьироваться от общих до конкретных - от нескольких слов до нескольких предложений. Что лучше для вас, вероятно, зависит от цели резюме. Например, вам следует использовать общую цель, если вы хотите раздать резюме на ярмарке вакансий и открыты для широкого круга вакансий в разных областях. Однако после того, как вы подаете заявку на конкретную работу и специализируетесь на своих навыках, вы захотите адаптировать эту цель и включить свою квалификацию.

Однако эксперты расходятся во мнениях относительно того, всегда ли полезно включать в резюме традиционную карьерную цель. Например, широкая цель может показать работодателю, что вы не совсем понимаете, чем хотите заниматься. Однако узкая цель может снизить ваши шансы, если она не совсем соответствует должности и дисквалифицирует вас с других должностей в компании, которая может вас заинтересовать.

Из-за этих проблем некоторые эксперты утверждают, что формулировка карьерной цели изначально ошибочна. Вместо этого они предложат полностью заменить этот раздел разделом «профессионального резюме», в котором основное внимание уделяется тому, что вы можете сделать для компании, а не тому, что компания может сделать для вас.

Далее мы рассмотрим несколько примеров традиционных карьерных целей и уловок, чтобы не рисовать себя слишком широко или слишком узко.

Как мы упоминали ранее, карьерные цели различаются по продолжительности и масштабам в зависимости от опыта и потребностей соискателя.

Многие люди просто выбирают короткую общую цель, например следующую:

«Чтобы получить место учителя в начальной школе».

Однако более персонализированная цель может продемонстрировать ваши особые навыки:

«Внедрить различные эффективные стратегии обучения, включая интерактивные методы и совместное обучение, а также способствовать обучению учащихся начальной школы по основным предметам».

Второй пример - это эффективный способ обойти проблемы слишком узкой или слишком широкой цели. Несмотря на то, что он технически заявляет о вашей карьерной цели, он фокусируется на том, что вы готовы предоставить работодателю.

Еще один способ рассказать работодателю о том, что вы можете принести, - это кратко изложить свой опыт в достижении цели:

«Получить позицию управления персоналом, используя 15-летний опыт работы на все более ответственных должностях».

Что касается выбора слов, эксперт Артур Д. Розенберг не советует использовать такие слова, как «вызов» и «вознаграждение», потому что они больше фокусируются на том, что вы хотите, чем на том, что вы можете дать [источник: Розенберг ]. Ваш язык в вашей цели должен быть убедительным, но специфичным для того, что вы можете сделать. В своей книге «Резюме высокого уровня» авторы Маршалл А. Браун и Аннабель Рейтман предлагают не только десятки примеров резюме, но и списки эффективных слов, чтобы описать себя и свои достижения.

Вы можете включить профессиональное резюме в дополнение к цели карьеры или вместо нее. Резюме более длинное и может существенно расширить вашу квалификацию. Вот пример впечатляющего резюме Брауна и Рейтмана:

«Опытный юрист с более чем 8-летним опытом обеспечения соблюдения нормативных требований и исследований. Опыт в области окружающей среды, энергетики и безопасности. Динамичные и убедительные, выигрышные аргументы и урегулирование дел. Опыт в анализе, исследовании и подготовке дел» [источник: Браун ].

В целом, цели позволяют вам сосредоточиться. Даже если вы выберете краткое изложение и решите не включать раздел о целях карьеры в свое резюме , выделение времени для написания цели может быть полезным личным упражнением - по крайней мере, до тех пор, пока вы не решите, кем вы хотите стать, когда вырастете.

Сделайте свое исследование

Вам следует познакомиться с работодателем, прежде чем вы будете слишком конкретны в своей цели. Например, будучи учителем, вы можете найти на веб-сайте школы, что она делает упор на традиционных методах обучения. В этом случае вы можете настроить свою цель так, чтобы подчеркнуть это - и не упоминать о предпочтении новых методов обучения.

Статьи по Теме

Источники