Управление продуктом для людей

Когда вы узнаете об управлении продуктом, вы столкнетесь с множеством акронимов и фреймворков, но на удивление мало о том, как выполнять повседневную работу. Я обнаружил, что эта роль требует ментального мировоззрения и стойкости, с которыми я еще не сталкивался ни в одной структуре, поэтому я решил записать некоторые из этих наблюдений.

01. Будьте терпеливы

Вы будете чувствовать постоянное давление, чтобы продемонстрировать влияние и добиться результатов. Это часто приводит к попытке изменить слишком много сразу. Не торопитесь, чтобы изучить особенности технологии, команды и отрасли, в которой вы работаете. Начните с малого и продвигайтесь вверх. Делая это, вы создадите больше влияния и меньше хаоса. Спросите у Лизз Трасс и Кваси Квартенга дополнительную информацию по этой теме.

02. Будьте любопытны

Вы должны знать понемногу о многом. Если кто-то говорит что-то, чего вы не понимаете, попросите объяснить. Если вы все еще не понимаете, настаивайте, пока не поймете. Мы проводим так много времени в нашей взрослой жизни, притворяясь, что понимаем вещи, что может быть неудобно выражать, когда мы этого не делаем. Примите чувство незнания и наслаждайтесь удовлетворением от обучения.

03. Пишите меньше и пишите просто

Между пользовательскими историями, спецификациями функций и дорожными картами вам нужно сообщать обо всем, от макроконцепций до микроинструкций. Я пытаюсь спросить себя: «Понял бы это 10-летний ребенок?». Если ответ «вероятно, нет», я начинаю сначала. Будь проще. Держать его коротким. Вы ничего не добьетесь, если сделаете что-то сложным .

04. Чувствовать усталость — это нормально

Вы проведете свой день, отвечая на сотни вопросов по различным темам. Чтобы ответить на них, вам часто придется узнать о областях, о которых вы раньше ничего не знали. Это морально утомительно. Делайте перерывы в течение дня, чтобы дать отдых мозгу. Вам не нужно принимать каждое решение немедленно. Не торопись.

05. Помните, что вы создаете ценность

Вы не создаете дизайн или код, поэтому часто может показаться, что вы не принесли достаточно пользы. Помните, что ценность, которую вы создаете, — это решения, которые вы принимаете. Вы будете зарабатывать сотни каждую неделю, они более эффективны и значимы, чем вы думаете.

Наконец, наслаждайтесь. Очень мало должностей, где ценят ваше мнение и принимают решения. Вы можете потратить время на обучение и решение проблем. Вы примете сотни решений и станете свидетелем их успеха или провала. Думайте, когда они идут не так, празднуйте, когда они идут правильно, и получайте от поездки максимум удовольствия.