02/12/22 ile biten hafta

Yaşanan güzel şeyler

Amsterdam'da (aileyle) geçen uzun bir hafta sonundan sprint planlaması için hemen döndüm ve Ed'le geçen hafta bazı ileri hazırlıklar yaptığımız için çok mutluyduk.

Perşembe günü, sadece dört takımımız için bir Göster ve Anlat ile bir Sprint İncelemesi karışımı gibi ilk Göster ve Paylaş etkinliğimizi yaptık (bize maço havası verdiği için 'takımları' bıraktık). Dört ekip arasında daha az çaba ve daha az baskıyla işleri paylaşmaya birbirimizi teşvik etmenin bir yolunu bulmak istedik. Ekranlarınızı paylaşın ve sadece işiniz hakkında sohbet edin, fikir yazın. Her ekibin yaptığı her şey hepimizi ilgilendiriyor, bu nedenle bunun hepimizin uyumlu, bilgili ve güncel kalmasına yardımcı olacağını umuyoruz. Ayrıca, şimdilik bunu kesinlikle ekiplerimiz içinde tutuyoruz. Ekibin dışındaki diğer kişilerin işimizle gerçekten ilgilendiğini biliyorum ve biz de açıkça konuştuğumuzdan emin olmalıyız, ancak öncelikle herkesin kendinden emin ve rahat olduğundan ve ekip üyelerinin korkutulmuş hissetme riskini almak istemediğinden emin olmak istiyoruz. konuşun ve çalışmalarını paylaşın. Bu ilk denemeydi, bu yüzden umarım işe koyulduğumuzda giriş politikasını gevşetebiliriz! Ama aynı zamanda, ana NHS UK Show & Tell'imize de bir şeyler getirmeyi amaçlayacağız.

Farklı konu grupları için içerik türleri geliştiren benzer şeyler üzerinde çalışan birkaç ekibimiz var. Yaklaşımlarımızla ilgili notları karşılaştırabilmemiz ve gerektiğinde ayarlamalar yapabilmemiz için bunu ekipler arasında paylaşmak gerçekten güzeldi. Ekiplerin kullanıcı araştırmacılarından biri, kullanılabilirlik testinin bir sonraki aşaması için gerçekten kapsamlı bir plan oluşturmuştu, bu yüzden bunu bizim için de bir temel olarak kullanabileceğimizi fark ettik.

Daha az iyi şeyler

Bu hafta beklenmedik bir şekilde çatışmacı bir toplantı tarafından yakalandım. Kötü toplantılar ve genel işyeri kabusları konusunda ne kadar deneyimim olduğunu düşünürsek, sonrasında ne kadar sarsılmış hissettiğime şaşırdım. Bir keresinde, yazdığım bir şey "çok zayıf" olduğu için saldırdığı bir dosya dolabıyla eski bir patron arasındaki kavgayı ayırmak zorunda kaldım. İhbarımı teslim ettiğimde başka bir patron kafama kalem fırlattı. Bu olaylardan çok daha fazlası var ama asıl mesele şu ki, bunların hiçbirinden özellikle rahatsız olduğumu hatırlamıyorum. Aslında, işten sonra bara gittiğimizde ve savaş hikayelerini değiş tokuş ettiğimizde, bunlar genellikle sadece iyi malzemelerdi.

Artık yirmili yaşlarımda değilim ve görünüşe göre hayat/çocuklar/pandemi sonrası/kurum değişiklikleri/genel-korkunç-durum stresleri, bu günlerde eleştiriye ve yüzleşmeye karşı biraz daha savunmasız olduğum anlamına geliyor.

Haftanın bir başka kötü yanı da kullanıcı araştırmacımız sevimli Ana'ya veda etmekti. Şaşırtıcı olmayan bir şekilde, onunla çalışma fırsatına gerçekten değer veren tek kişi ben değilim, çünkü onun son Teams çağrısına pek çok kişi geldi ve bu biraz duygusallaştı.

tekrar daha iyi

Bu hafta NHS UK'deki meslektaşlarımla gerçekten güzel sohbetler yaptım. Sanırım bu, burada çalışmanın en sevdiğim yanlarından biri - sorunları çözmeye ve çözüm bulmaya yardımcı olmak için birlikte çalışacak yetenekli ve bilgili meslektaşlara sahip olmak. İşte tartıştığımız birkaç şey:

• içerik/ürün stratejimizi tanımlamak için nasıl çalışılacağı
• yeni bir içerik parçasıyla gezinme sorununun nasıl çözüleceği ve kimlerin dahil olması gerektiği
• dönüştürülmesi gereken dev bir içerik birikiminden işe nasıl öncelik verilir
• birkaç yıl öncesine dayanan bir dizi araştırma eserinden bazı kullanıcı ihtiyaçlarının nasıl oluşturulacağı.

Salı günü Londra ofisine gidiyoruz, bu yüzden birkaç yüz yüze görüşmeyi dört gözle bekliyorum. Görünüşe göre o gün müdürlüğümüz genelinde bir tür Noel Vitrini yapılacak, bu yüzden umarım normalden birkaç kişi daha fazla görürüz. Noel'den sonra almamız gerekebilecek yeni bir öncelikli çalışma hakkında bazı tartışmalar yapmayı bekliyoruz, bu nedenle bu konuda daha fazla bilgi edinmek ilginç olacak.