Yeni bir yıla ilham verici bir başlangıç.

Geçen ay, girişimci ve kültürel bir değişim için iki haftalığına Güney Asya'ya seyahat etme fırsatım oldu. Hindistan'ın Mumbai kentinde bir hafta ve Bangladeş'in Dhaka kentinde bir hafta geçirdim. Bazı inanılmaz insanlarla ilham verici bir yolculuktu ve geziyle ilgili düşüncelerimi burada paylaşmaktan heyecan duyuyorum.

Ama önce… bu ultra, süper harika fırsatı nasıl elde ettim?

ABD Dışişleri Bakanlığı Profesyonel Burs Programı, yabancı ülkelerden ve Amerika Birleşik Devletleri'nden gelişmekte olan liderler arasında kalıcı, sürdürülebilir ortaklıklar kurmanın yanı sıra karşılıklı anlayışı geliştirmek, liderliği ve mesleki becerileri geliştirmek için tasarlanmış iki yönlü, küresel bir değişim programıdır. Dışişleri Bakanlığı, çeşitli katılımcı ülkeler için hibe programını kolaylaştırmak üzere ABD'deki kuruluşları seçer. Oklahoma Üniversitesi (özellikle Gaylord College ve I-CCEW)) Bangladeş, Hindistan, Pakistan ve Sri Lanka için değişimi kolaylaştırmak. Yılda iki kez, bu ülkelerden 20 girişimci bir aylığına Oklahoma'ya seyahat ediyor ve burada evlerinde yaptıklarına benzer bir şey yapan yerel işletmelerin yanına yerleştiriliyorlar. Ardından, Oklahomalı ev sahipleri, kendi ülkelerinde girişimcileri iş başında görmek ve yurtdışındaki girişimcilik ekosistemleri hakkında daha fazla bilgi edinmek için karşılıklı bir değişimle seyahat etme fırsatı buluyor.

Gezi, birçok nedenden dolayı yıla başlamak için ilham verici bir yoldu, ancak aşağıdaki geziden çıkarımlarımı sentezlemek için çalıştım.

Çıkarım #1 - Kendim ve toplum için daha iyi bir yaşam yaratmanın bir yolu olarak girişimciliğe hiç bu kadar güvenmemiştim.

Hayatları değiştirmek, topluluk oluşturmak, ekonomileri büyütmek ve servet yaratmaya erişimi demokratikleştirmek için girişimciliğin gücüne her zaman inandım, ancak bunu gelişmekte olan bir bölgede yakından ve kişisel olarak görmek özellikle ilham vericiydi. Birkaç örnek –

• Mikrofinans — Bangladeş'teyken, Dakka'nın varoşlarında bir BRAC mikrofinans operasyonunu ziyaret etme ayrıcalığına sahip olduk. BRAC, köydeki kadınlara iş kurmaları ve ailelerini desteklemeleri için küçük krediler sağlıyor. Kadınların (tercüman aracılığıyla) kredilerini nasıl kullandıklarını, işlerinin nasıl gittiğini paylaştığı ve aylık kredi ödemelerini yaptıkları aylık kadın toplantısına katılmaktan onur duyduk. Bir kadın, kocasının aileyi desteklemek için kullandığı bir çekçek almak için krediyi kullandı. Bir diğeri, kendi tamir atölyesini kurmak için bazı temel bilgisayar parçalarına ve araçlarına yatırım yaptı - oğlunun bilgisayar yapmayı öğrendiği ve şimdi onun yaşında olduğundan daha fazla fırsata sahip olacağı için o kadar gururluydu ki.

• KOBİ'ler — Dhaka'da Professional Fellows'tan biri ve Clay Station'ın kurucusu Sharmin Ahmed ile bir gün geçirdim.. Sharmin'in hikayesini sevdim. Daha önce Dakka'da teknoloji startup dünyasında yer almıştı, ancak birkaç yıl önce ABD'ye yaptığı bir gezide, insanlara yaratıcı bir çıkış sağlayacak küçük bir işletme kurmak için ilham aldı. O zamanlar, şarap ve boya dersleri, müzik/resim dersleri, zanaat atölyeleri vb. ABD'de çok yaygın olarak gördüğümüz gibi Dakka'da gerçekten bir şey değildi. uğrayın ve tekerleğe atın veya aileniz ve arkadaşlarınızla önceden yapılmış seramikleri boyayın. Stüdyosu büyüleyici ve modaya uygun ve artık Dhaka'da 3 lokasyonları var ve her türlü özel etkinlik, özel siparişler ve festivaller için işe alınıyorlar. Clay Station aracılığıyla istihdam yaratmanın yanı sıra Dakka'da eğlenceli ve benzersiz bir şekilde topluluk oluşturuyor.

• Teknoloji girişimciliği — Gezimizin çoğu teknoloji girişimciliği (ortak çalışma alanlarını, kuluçka merkezlerini, girişim fonlarını, girişimleri vb. ziyaret etmek) odaklıydı, bu yüzden buraya ekleyebileceğim bir ton örnek var. Ama en sevdiğim ziyaretlerden biri Somaiya Vidyavihar Üniversitesi'ndeki kuluçka makinesiydi .Bombay'da. riidl düzinelerce girişimcinin kendi startup'larını kurmasına yardımcı oldu ve riidl'in inkübasyona girenlere sağladığı kaynak ve destekten çok etkilendim. riidl, harika bir laboratuvardan ıslak laboratuvar alanına ve uyku alanına kadar her şeye sahiptir (evet, bir ranza! Böylece bütün gece prototip yapabilir ve ardından günün ilk dersinden önce kısa bir şekerleme yapabilirsiniz!). Ama daha da önemlisi, çalışanları gece gündüz uygulamalı mentorluk ve başlangıç ​​aşamasındaki teknoloji girişimleri için rehberlik sağlamakla meşgul. Çok eğlenceli? Square Off satranç tahtasıyla oynamalıyız . Square Off, riidl'in fabrika laboratuvarında kurulan ve prototipi yapılan fiziksel, otomatik bir satranç tahtasıdır. Şirket, ABD merkezli Miko Robotics tarafından satın alındı ​​ve satranç tahtaları artık tüm dünyada satılıyor. Satranç tahtasını iş başında görünburada _

Bu programın en iyi yönlerinden biri, Oklahoma ile Güney Asya ülkeleri arasında iş bağlantıları oluşturma potansiyelidir. Oklahoma startup'larının Hindistan ve Bangladeş'teki yetenekler yoluyla teknoloji kapasitelerini geliştirmelerine yardımcı olmak için çok büyük bir fırsatımız var. Daha önce dış kaynak kullanımına karşı olduğumu söyleyemem, ancak sahada olmak ve insanlarla ilişkiler kurmak bana kesinlikle buna karşı daha olumlu bir zihniyet verdi. Gezi boyunca, yerel geliştirme ekiplerini desteklemek isteyen Oklahoma'daki başlangıç ​​aşamasındaki girişimlere önermekten çekinmeyeceğim dev dükkanları işleten en az üç teknoloji uzmanıyla tanıştım. Bu firmalar, ABD'deki büyük geliştiricilerle birlikte modern teknolojileri kullanıyor ve zor teknoloji sorunlarını çözüyor ve bunu yaparken, Hindistan ve Bangladeş vatandaşları için yüksek maaşlı işler yaratıyorlar.

Dev yetenekleri hemen işe almak mı istiyorsunuz? Airwrk'ın kurucusu Sayem Faruk'la tanışmayı çok sevdim . Airwrk, ABD'deki teknoloji şirketlerinin Güney Asya'daki en iyi uzak yetenekleri kolayca bulmasına ve işe almasına yardımcı olan bir yetenek pazarıdır.

Çıkarım #3 — Güney Asya'ya bir teknoloji dalgası geliyor ve oradaki insanlar bunu başaracak kadar akıllı, çalışkan, alçakgönüllü ve dirençli.

Güney Asyalı girişimcilerle çevrili olduğum için gerçekten heyecan verici bir şeyin eşiğinde oldukları hissinden kurtulamadım. Havada bir enerji var ve baktığınız her yerde ilerleme oluyor (yeni inşaat/altyapı, yeni teknoloji, yeni iş modelleri, vs.). Güney Asya'da tanıştığımız girişimciler kavgacıydı - bazen aynı anda 2 veya 3 işletme yönetiyorlardı. Temsilcilik/dış kaynak kullanımı yapan yazılım şirketleri, geliri yenilenebilir enerji, lojistik vb. alanlarda inşa etmek istedikleri yenilikçi ürünleri finanse etmek için kullanıyor.

Girişimcilik ekosistemi açısından, aslında son yıllarda Oklahoma'da olanlardan farklı gelmiyordu. Örneğin, Dhaka'da Better Stories gibi gruplar on yıldır girişimcilerle çalışıyor ve girişimci topluluklar oluşturuyor, ancak son zamanlarda yeni girişim fonlarından ve hükümet destek programlarından sağlanan sermaye enjeksiyonuyla, tüm bu çalışmalar gerçekten muazzam bir büyümeyle sonuçlanıyor. başlatma etkinliğinde.

3 veya 4 yıl sonra geri dönüp ne kadar değiştiğini görmek için sabırsızlanıyorum - çok şey olacağına eminim.

Oklahoma'daysanız ve Güney Asyalı bir girişimciyi işletmenizde bir aylığına ağırlamakla ilgileniyorsanız, bana bildirin, bilgilerinizi program organizatörlerine iletmekten memnuniyet duyarım. Ev sahipleri, bir dizi faktöre (seçilen Üyelerden biriyle alaka düzeyi, konum vb.) göre seçilir ve Güney Asya'daki bir veya daha fazla ülkeyle karşılıklı değişime katılma şansına sahip olabilir.