Hochkarätige QBs treffen auf das College-Transfer-Portal

Im Jahr 2019 berichtete The Athletic, dass eine 75-prozentige Chance bestand, dass ein Top-50-Quarterback-Rekrut die Schule wechseln würde, wenn er in seinen ersten beiden Spielzeiten keine Spielzeit sehen würde. Und wenn er Spielzeit sehen würde – immer noch eine 45-prozentige Chance, dass er sich dafür entscheiden würde, woanders hinzugehen. Das College-Quarterback-Ökosystem ruht in einem unendlich fragilen Zustand – man muss sich nur Jalen Hurts oder Spencer Rattler ansehen, die unglaublich erfolgreich waren, bis sie für echte Neulinge auf die Bank gesetzt wurden, plötzlich ihre Draft-Aktien tanken und vergessen an der Seitenlinie sitzen, nicht ein Gedanke an ihre vergangenen Errungenschaften. Es spielt keine Rolle, ob ein QB erfolgreich war – wenn er nicht genau hier und jetzt auftritt, gibt es viele andere Kinder, die bereit sind, seinen Platz einzunehmen.

Abgesehen von dem seltenen erfolgreichen Zwei-QB-System gibt es in den FBS-Schulen der Division I nur 130 aktive Quarterbacks gleichzeitig. Brechen Sie das in vier Klassen auf, das sind durchschnittlich 32,5 Quarterbacks pro Rekrutierungsklasse, was bedeutet, dass es nicht unbedingt viel bedeutet, ein Top-50-QB in Ihrer Klasse zu sein. Es ist verständlich, wenn frustrierte und ungeduldige Studenten im zweiten Jahr einfach das einlösen wollen, was ihnen nach der High School versprochen wurde. Aber der diesjährige Trend des Transferportals außerhalb der Saison hat eine interessante Wendung genommen – eine Reihe von QBs, die eigentlich den Startjob hatten, wollen aussteigen und woanders neu anfangen, vielleicht lesen sie die Anzeichen dafür, dass Trainer und Fangemeinden bereit sind, das zu ändern werden kommen, unabhängig davon, ob sie auf dem Kader bleiben.

Ein paar der Graduiertentransfers, darunter Michael Penix Jr. aus Indiana, der nach Washington geht; Auburns Bo Nix, der ankündigte, dass er nach Oregon wechseln werde; und Adrian Martinez aus Nebraska, dessen nächstes Ziel der Bundesstaat Kansas ist; hat möglicherweise einige Warnzeichen interpretiert und ist vor dem Bankdrücken ausgestiegen. Sogar Zach Calzada, der nach der Verletzung von A&Ms Starter einsprang und die Aggies zu einem Sieg über Alabama führte, ist raus. Da junge Talente in den Startlöchern warten, um ihren Wert zu beweisen, ist es nicht die schlechteste Idee, irgendwo neu anzufangen, aber es ist merkwürdig, dass viele dieser Jungs so sicher zu sein scheinen, dass sie den QB1-Kampf an ihren eigenen Schulen verlieren werden. Um fair zu sein, wenn ein Programm nach einer Änderung sucht, ist die Quarterback-Position der erste oder zweite Punkt, an dem es eine Anpassung vornehmen möchte. Und viele dieser Programme suchen nach Veränderung.

Mit einem beispiellosen Coaching-Karussell (28 D1-FBS-Programme haben den Cheftrainer gewechselt) in diesem Jahr haben viele College-QBs – Starter und Backups – die Möglichkeit, mit einem ganz neuen Personal auf einer weißen Weste zu beginnen. Unabhängig davon, wer sie ursprünglich rekrutiert hat oder wie ihre Beziehung zum ehemaligen Trainerstab war, eine neue Führung wird zwangsläufig Veränderungen mit sich bringen. Kedon Slovis von USC hat dies wahrscheinlich mit Lincoln Rileys Einstellung kommen sehen, als er das Transferportal betrat (die Gerüchteküche sagt, dass er in Pitt landen wird, obwohl dies auch ein gemunkelter Landeplatz für Calzada ist). Es ist kein schlechter Schachzug, und es gibt keinen Mangel an Trainern, die lieber ein sicheres Jahr mit einem Hochschulabsolventen spielen würden, der bereits Erfahrung auf dem Feld hat, als einem talentierten Neuling eine Chance mit hohem Risiko und hoher Belohnung zu geben.

Dann haben wir die QBs wie Quinn Ewers, der nach Texas geht, nachdem er wahrscheinlich schnell erkannt hatte, dass er die nächsten vier Jahre auf der Bank hinter dem Heisman-Kandidaten CJ Stroud sitzen würde. Aber wenn Schulen QBs wie Nix und Ewers verpflichten, laufen sie ein sehr hohes Risiko, die von ihnen rekrutierten Backups zu verlieren. Wie man diesen Drahtseilakt vollzieht, ist die eigentliche Herausforderung dieser Landschaft – wie hoch ist das Risiko-Ertrags-Verhältnis, wenn man an seinen Rekruten festhält und sich die Zeit nimmt, in sie zu investieren und sie auf dem Feld zu entwickeln? An diesem Punkt des Prozesses kann die erste Runde der QB-Rekrutierung für viele Schulen praktisch bedeutungslos sein – es sei denn, Sie erhalten einen Trevor Lawrence, das Transferportal ist sehr verfügbar und wird von ihnen genutzt.

Schauen Sie sich nur Justin Fields an, der Georgia für die Startposition an der Ohio State verließ, was dann dazu führte, dass JT Daniels von der USC nach Georgia wechselte. Joe Burrow wechselte von der OSU, um die LSU zu ihrer nationalen Meisterschaft 2019 zu führen. Die Transfererfolgsgeschichten sind zahlreich, und da Trainer und Sportabteilungen immer ungeduldiger auf sofortige Siege werden, macht es Sinn, dass sie nicht unbedingt bereit sind, ein Risiko einzugehen, wenn sie einen Rekruten entwickeln – obwohl all diese Leute einst nur Rekruten waren, die entwickelt wurden von anderen Programmen als denen, bei denen sie am Ende gewonnen haben. Auch die QBs sind ungeduldig, während sie zusehen, wie ihre Berechtigungsuhr abläuft und sich ihr NFL-Entwurfsfenster schließt. Schulen und QBs müssen nicht mehr unbedingt zusammenhalten, es sei denn, Sie sind Alabama. Niemand ist über dem Transferportal (sorry, Dabo).

Muss sich also der Prozess der Rekrutierung von QBs außerhalb der High School ändern? Um nicht ganz puristisch zu werden, aber dieses ständige Karussell, das an dieser Stelle praktisch unvermeidlich erscheint, kann sich sehr gut auf ihre Ausbildung sowie auf ihre Beziehungen zu Trainern und Teamkollegen auswirken. Vielleicht könnte sich dies ändern, wenn den Trainern etwas mehr Spielraum gegeben würde, aber es gibt keinen wirklichen Grund für die Programme, ihre Vorgehensweise zu ändern, und wir können den Spielern nicht vorwerfen, dass sie Snaps bekommen wollen. Vielleicht ist dies genau die Richtung, in die sich der Sport bewegt, insbesondere da Einschränkungen für Transferportale praktisch nicht mehr existieren. Ich nehme an, die nächste Frage ist, ob dieser Trend das Engagement der Quarterbacks für ihre Schulen bei der Einschreibung beeinflusst, und wenn ja, wie sich dies auf die Zukunft eines Sports auswirken könnte, der stark auf Fan-Tribalismus, Spielerentwicklung,