Mann verliert Job, nachdem „sanfter“ Hund Joggern und Radfahrern aus der Nachbarschaft nachläuft

May 15 2023
Es war kein Tag, an dem man seinen Hund zur Arbeit mitbringen sollte
Ich habe in einer Wohngruppe in einer schönen Wohngegend gearbeitet. Es war nur ein normales Haus mit drei Schlafzimmern, das von denselben umgeben war.
Foto von Timothy Dachraoui auf Unsplash

Ich habe in einer Wohngruppe in einer schönen Wohngegend gearbeitet. Es war nur ein normales Haus mit drei Schlafzimmern, das von denselben umgeben war.

Eine meiner Kolleginnen hatte drei kleine Hunde, die sie ständig zur Arbeit mitnahm. Sie bereiteten überhaupt kein Problem und die Bewohner liebten sie.

Ein anderer Kollege beschloss, sich einen Hund anzuschaffen, damit er auch bei der Arbeit einen Hund haben konnte. Als er mir seinen Plan erzählte, sagte ich ihm, dass ich entschieden dagegen sei. Aufgrund seines Partylebensstils, insbesondere an den Wochenenden, fehlte ihm die nötige Stabilität, um sich um einen Hund zu kümmern, und das sagte ich ihm.

„Zu spät“, sagte er. „Ich habe schon eins bekommen.“

Ein paar Tage später schloss ich die Tür zum Wohnheim auf, ging ins Haus und fand das Lehrerzimmer mit geschlossener Tür vor. Wir haben die Tür nie geschlossen. Ich wusste, dass etwas nicht stimmte.

Als ich die Tür öffnete, sah ich den süßesten Pitbull-Welpen, der zu mir aufblickte. Ich wusste sofort, dass sie Ärger bedeutete. Ich gebe ihr keine Vorwürfe. Wieder einmal wusste ich, dass ihr Besitzer nicht das Zeug dazu hatte, ein guter Hundebesitzer zu sein.

Anlage A: Warum wartete der brandneue Welpe meines Kollegen völlig unbeaufsichtigt bei der Arbeit auf mich, als ich am freien Tag meines Kollegen ankam ? Er hatte mich noch nicht einmal gefragt, ob ich neben der Leitung des Gruppenheims auch die Verantwortung für die Betreuung seines Hundes übernehmen möchte.

Hier begann der Ernstfall. Anstatt ihn während seiner Schicht zur Arbeit zu begleiten, lebte der Hund meines Kollegen einfach ganztägig im Wohnheim. Nein, mein Kollege hat niemanden gefragt. Nicht ich, der Vollzeitangestellte, der mit seinem Hund „steckengeblieben“ ist, und nicht die Chefin, die sich der Anwesenheit des Hundes glücklicherweise nicht bewusst war, bis sie „den Brief“ erhielt.

Das Wohnheim hatte keinen Zaun. Wenn ich arbeitete, habe ich die Hündin geduldig an die Leine genommen, damit sie im Hinterhof ihr Töpfchengeschäft erledigen konnte.

Als ihr Besitzer arbeitete, öffnete er einfach die Tür und ließ sie frei in der Nachbarschaft herumlaufen.

Wissen Sie, wie man sagt, dass es keine bösen Hunde gibt, sondern nur schlechte Besitzer?

Sie war ein guter Hund, voller Energie und jugendlicher Ausgelassenheit, und jedes Mal, wenn sie sich in der Nachbarschaft aufhielt, nutzte sie die Gelegenheit, Jogger und Radfahrer zu jagen. Einmal gelang es ihr sogar, einen unglücklichen Radfahrer unter dem Bürgersteig von seinem Fahrrad zu stoßen.

Da bekam der Chef den Brief.

In dem Brief erklärte der Radfahrer, dass er in seinem eigenen Namen und im Namen der Jogger und Fußgänger in der gesamten Nachbarschaft schreibe. Er beschwerte sich darüber, dass der Hund jeden in Bewegung verfolgte und ihn vom Fahrrad stieß.

Der Chef war wütend. Sie versuchte, mir die Schuld an der ganzen Sache zu geben, aber ich brachte sie klar.

Als sie meinen Kollegen damit konfrontierte, versuchte er sie davon zu überzeugen, dass der Hund sanft war, was stimmte, und dass er Jogger und Radfahrer nicht stören würde, was nicht stimmte. Er versprach, den Hund von nun an zu Hause zu lassen, was ebenfalls nicht stimmte.

Diesmal schickte der Radfahrer statt eines Briefes die Polizei.

Und so verlor mein Kollege seinen Job, nachdem sein sanfter Hund den Joggern und Radfahrern aus der Nachbarschaft hinterhergerannt war. Da er sich zu Hause in seiner winzigen Wohnung um seinen eigenen Hund kümmern musste, brachte mein ehemaliger Kollege das arme Hündchen zum Tierheim.

Was hättest du getan? Kommentare sind willkommen.