イタリアのように労働力不足や社会情勢を考慮すると移民が必要な国もあります。残念ながら、移民はまだ価値の源泉とは考えられていません。

既存のニーズ

公式データによると、ヨーロッパには 2,400 万人以上の移民が住んでおり、イタリアだけでも 400 万人が住んでいると推定されています。1970 年には 15 万人未満、2000 年には 150万人未満でした。イタリアはまた、他のヨーロッパ諸国と比較して総人口に占める移民の割合が最も高く、6.6%であり、そのうち54.8%が25～54歳です。これは、イタリアの移民の大多数が、2025 年までに 400 万人近くの新たな雇用が必要となるこの国で働く年齢にあることを意味します。

歴史的に、移民の半数はイタリア経由でヨーロッパに入った

イタリア国民一人が出国するごとに、2.3人の移民がイタリアに入国することになる。現在、不法移民はイタリア国内だけで約63万人に達しており、その経済規模はGDPの約1％、150億ユーロに達している。

それにもかかわらず、移民はまだ促進されていません。移民は通常、この制度にどうアプローチしてヨーロッパに合法的に滞在するかを理解するために何年も費やします。実際、多くの利害関係者が関与し、手続きが複雑で、市場が非常に細分化されているため、移民が直面する最大の課題はプロセスを理解することだ。移民の観点から見ると、これは混乱を招き、スケジュール、法的手続き、必要な書類が見えにくくなります。

つまり、移民の典型的な旅には、ONG、ホットスポット、センター(CPR、CPA、SAI、CASなど。イタリアには 9,000を超えるセンターがあります)、CAF 、パトロネージ、および一般的に移民を支援する社会協同組合が含まれます。行政的および官僚的な要件に対処する場合。彼らは通常、手続きや法的義務に関連する問題で支援を提供する移民弁護士やコンサルティング機関も訪問します。その後、彼らは仕事を見つけなければならないため、教会などの地域コミュニティやランスタッドなどの専門職業紹介機関に助けを求めます。。ついに。そして最も重要なことは、彼らは、この現象を適切に管理する準備がまだ整っていない政府、法制度、官僚的インフラに直面しなければならないということです。

移民プロセスは通常 2 年以上かかり、言及されたすべての関係者は異なる役割を果たします。移民は通常、誰にも指導されず、官僚的な手続きの間で板挟みになっている。

現在の市場動向

いくつかのプレーヤーがこの分野での構築を試みています。多くの角度から検討が行われており、大多数は金融と法務が交わるデジタル製品に焦点を当てています。

1. 法的手続きを推進する
   このように、移民が直面しなければならない最も複雑な問題は、法的手続きを理解し、新しい国で要求されるすべての必要書類に記入することです。米国では、個人や家族が移民の書類手続きや手続きを進めるのを支援することで、移民が官僚主義を克服できるよう支援するために、 LawfulやBoundlessのような企業が誕生しました。彼らのソフトウェアは、退屈な政府フォームを、移民がオンラインで 2 時間以内に回答できる簡単な質問に変換し、時間を節約し、よくある問題を回避します。
2. 信用へのアクセスを与える
   移民が直面するもう一つの深刻な問題は、新しい国で信用履歴がないことです。実際、信用調査機関が国を越えて連携したり参加したりすることはほとんどなく、これは大陸を越えてさらに問題となります。一部の製品は、グローバルな信用スコアリング システムを構築しています。彼らは、国際的な信用データを現地と同等のスコアに変換し、地元の引受会社が使い慣れた形式でレポートすることを目指しており、引受会社はそれを使用して過去のデータに基づいて移民の信用スコアを評価します。NovaCreditとPillarは 2 つの例で、後者は移民が信用スコアを構築し、新しい銀行口座を開設してお金を管理できるようにするサービスを提供しています。
3. 送金の緩和
   移民労働者は家族を養うために母国に送金することに慣れている。世界の送金市場は、2030 年までに 1 兆 2,000 億ドルに達すると予測されています。このニーズに対応した製品を構築しようとしている最も有名な企業の 1 つはRewireeですが、世界中には他にも多くの選択肢があります。
4. 雇用と社会的包摂
   移民にとっての本当の苦痛は依然として社会への統合である。私たちは、仕事がその象徴的な貢献とともに、統合の容易さの決定的な側面の 1 つであることを知っています。仕事は経済的価値を超えて、個人レベルとコミュニティレベルの両方でポジティブなダイナミクスを引き起こします。このため、就職活動を促進するための多くの取り組みが始まりました。たとえば、UAE では、Skillbee が移民労働者と信頼できる雇用主を結び付けています。イタリアでは、同じ理論を掲げてPickme が立ち上げられたばかりです。

わずかな費用でプロセスを容易にするワンストップの法的プラットフォーム
EU 以外の国民は全員、居住許可を受け取るために申請しなければなりませんが、亡命希望者のプロセスは異なり、より複雑です。新しい国への統合を申請するために必要な書類をすべて理解して記入するのは骨の折れる作業で、多くの人が自分で申請書を記入する際に間違いを犯します。現在、移民には解決策が 2 つしかありません。

1. CAF、統合オフィス、外国人代理店、友人の組み合わせ。
   安価ですが、構造化されておらず、管理しにくいです。これにより、移民は合法的に働くことができず、社会に参加することができず、何年も待たされることになる。
2. 移民弁護士:
   一般的に高額（2,000ユーロ以上）なので、困っている大多数の人が利用できるわけではありません。

スキルアップと仕事
で社会的包摂を強化する統計によると、外国人はイタリアの労働市場で重要な役割を果たしており、彼らの貢献はPIL の 9%を占めています。同時に、調査によると、 2025 年までに400 万人近くの新たな雇用が必要になるとされており、その多くは従業員の自然離職によるもので、求人数は 135 万人です。埋まりません。その大部分は、農業、Ho.Re.Ca、家事サービス、建設など、EU 以外の国民が最も多く働いているのと同じ分野に就いており、平均年収は 2 万未満です。移民の数が年々増加していることを考慮すると、移民のスキルを向上させ、オープンな仕事の機会に結び付けるプラットフォームは、移民の社会への統合を加速し、同時に新しい仕事の適切なプロフィールを見つける方法になると考えています。

大きなビジョンを持って長期的には、移民がスーパーアプリの恩恵を受け、銀行、講座、職業紹介、法的サポートなどの一連の付随的な補完サービスによって社会に完全に統合できるようになると私たちは構想しています。