AS SEIS REGRAS DE ELON PARA PRODUTIVIDADE

1) EVITE GRANDES REUNIÕES

Grandes reuniões desperdiçam tempo e energia valiosos.

- Eles desencorajam o debate

- As pessoas são mais cautelosas do que abertas

- Não há tempo suficiente para que todos contribuam

Não agende grandes reuniões, a menos que tenha certeza de que agregam valor a todos.

2) SAIR DE UMA REUNIÃO SE NÃO ESTIVER CONTRIBUINDO

Se uma reunião não exigir o seu:

- Entrada

- Valor

- Decisões

Sua presença é inútil.

Não é rude sair de uma reunião.

Mas é falta de educação desperdiçar o tempo das pessoas.

3) ESQUEÇA A CADEIA DE COMANDO

Comunique-se diretamente com os colegas.

Não através de supervisores ou gerentes.

Comunicadores rápidos tomam decisões rápidas.

Decisões rápidas = vantagem competitiva.

4) SEJA CLARO, NÃO INTELIGENTE

Evite palavras sem sentido e jargões técnicos.

Ele retarda a comunicação.

Escolha palavras que sejam:

- Conciso

- Ao ponto

- Fácil de entender

Não soe inteligente. Seja eficiente.

5) ABANDONAR REUNIÕES FREQUENTES

Não há melhor maneira de desperdiçar o tempo de todos.

Use as reuniões para:

- Colaborar

- Problemas de ataque de frente

- Resolver problemas urgentes

Mas depois de resolver o problema, as reuniões frequentes não são mais necessárias.

Você pode resolver a maioria dos problemas sem uma reunião.

Em vez de reuniões:

- Envie um texto

- Enviar um email

- Comunique-se em um canal de discórdia ou slack

6) USE O BOM SENSO

Se uma regra da empresa não:

- Faz sentido

- Contribuir para o progresso

- Aplique à sua situação específica

Evite seguir a regra de olhos fechados.

Não siga regras. Siga princípios.

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Eu encontrei Percy Barnevik, duas vezes. Ele foi considerado o melhor CEO da Suécia e foi o ex-CEO e presidente da ABB, Asea Brown Boveri, Sandvik e outras empresas multibilionárias que ele desenvolveu por meio de fusões e aquisições etc. para mulheres de negócios na África e no Sudeste Asiático.

Ele havia escrito um livro de liderança, com conselhos semelhantes,

Só faça reuniões se for absolutamente necessário, faça-as curtas e faça com que todos se levantem, para perder o mínimo de tempo possível do trabalho real.

Resumindo: pare de perder tempo. Seu tempo. Tempo de outras pessoas.
A vida é muito curta ⏰

#liderança #energia #produtividade #reuniões

Sten André Rigedahl é um Consultor Estratégico, Mentor de Negócios, Consultor de Estratégia e Pesquisador com mais de 20 anos de experiência trabalhando com empreendedores, líderes empresariais, boutiques estratégicas, empresas de capital de risco e empresas de Private Equity para analisar negócios e oportunidades, adquirir negócios, melhorar desempenho, criar novos fluxos de receita, crescer, dimensionar e ajudar a vender negócios até € 400 milhões. Os clientes incluem Microsoft, Samsung, Coca-Cola e Google. Agora concentrando-se em fusões e aquisições, aquisições de negócios lucrativos (US$ 10 milhões) e auxiliando PMEs e empreendedores a realizar seus sonhos comprando, financiando, crescendo, expandindo e vendendo seus negócios. Paixão por investimentos de impacto, hortas comunitárias e por ajudar empresas a encontrar um propósito além do lucro.

Faço parceria com Empreendedores para | Adquirir | Comprar | Fundo | Melhorar | crescer | Escala | Inovar | Vender | seus negócios |

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