A neurociência da motivação do usuário: como projetar produtos que grudam
A mudança é difícil, mas é essencial para o crescimento pessoal. Neste artigo, exploraremos os insights da neurociência — TEDx talk sobre como se motivar para mudar seu comportamento e fornecer dicas práticas que você pode usar para criar mudanças duradouras em sua vida.

Por que mudar é difícil: a ciência da motivação
O primeiro passo para projetar produtos que motivam os usuários é entender por que a mudança é difícil. Nossos cérebros são programados para resistir à mudança, o que pode dificultar o estabelecimento de novos hábitos ou comportamentos. No entanto, ao entender a ciência da motivação, podemos superar essa resistência e criar produtos que ajudem os usuários a atingir seus objetivos.
Alguns insights importantes da neurociência incluem o fato de que nossos cérebros são programados para buscar o prazer e evitar a dor. Isso significa que recompensas imediatas são essenciais para criar associações positivas com um novo comportamento. Além disso, os incentivos sociais podem ser um poderoso motivador para a mudança de comportamento. Ao compartilhar metas com outras pessoas ou ingressar em uma comunidade de apoio, os usuários podem criar responsabilidade e aumentar sua motivação para fazer mudanças duradouras.
Como criar responsabilidade: o poder dos incentivos sociais
Como gerente de produto, é importante incorporar incentivos sociais ao design do produto. Ao criar um senso de comunidade e responsabilidade, você pode motivar os usuários a manter novos comportamentos e hábitos. Isso pode ser alcançado por meio de recursos como perfis de usuário, tabelas de classificação ou integração de mídia social.
Como manter a motivação alta: a importância das recompensas imediatas
Outro fator fundamental para motivar os usuários é o uso de recompensas imediatas. Como humanos, estamos programados para buscar o prazer e evitar a dor. Ao fornecer aos usuários recompensas imediatas por concluírem um comportamento desejado, você pode criar associações positivas e aumentar sua motivação para continuar. Isso pode ser alcançado por meio de recursos como distintivos, pontos ou recompensas.
Como criar impulso: o papel do monitoramento do progresso
é importante ajudar os usuários a criar impulso e permanecer motivados ao longo do tempo. Isso pode ser alcançado por meio do monitoramento do progresso e da celebração de pequenos sucessos. Ao acompanhar o progresso e refletir sobre as conquistas, os usuários podem se manter motivados e comprometidos com seus objetivos. Isso pode ser alcançado por meio de recursos como rastreadores de progresso, definição de metas personalizadas e lembretes.
Digamos que você seja gerente de produto de um aplicativo de condicionamento físico. Seu aplicativo ajuda os usuários a monitorar seus treinos, definir metas de condicionamento físico e se conectar com uma comunidade de outros entusiastas do condicionamento físico. No entanto, você notou que muitos usuários se inscrevem no aplicativo, mas rapidamente perdem a motivação e param de usá-lo.
Para resolver esse problema, você pode usar as informações deste artigo para melhorar o design do aplicativo e a experiência do usuário. Por exemplo:
- Na seção “Por que mudar é difícil”, você pode fornecer conteúdo educacional que explique a ciência por trás da mudança de comportamento e motive os usuários a manter seus objetivos de condicionamento físico.
- Na seção “Como criar responsabilidade”, você pode incentivar os usuários a compartilhar seu progresso com amigos ou participar de um grupo de condicionamento físico virtual para aumentar seu senso de responsabilidade e motivação.
- Na seção “Como manter a motivação alta”, você pode oferecer recompensas por concluir exercícios ou atingir determinados marcos, como distintivos, descontos em equipamentos de ginástica ou acesso a conteúdo exclusivo.
- Na seção “Como criar impulso”, você pode fornecer aos usuários ferramentas personalizadas de rastreamento de progresso e comemorar suas conquistas com notificações ou cumprimentos virtuais.
Compreendendo a ciência da motivação e aplicando incentivos sociais, recompensas imediatas e monitoramento do progresso, você pode criar um produto que ajuda os usuários a atingir seus objetivos e criar mudanças positivas em suas vidas.
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