Duke University annonce que les employés qui ne reçoivent pas de vaccin COVID-19 seront licenciés
L'Université Duke exige que ses professeurs et son personnel se fassent vacciner contre le COVID-19, avertissant les employés qu'ils seront licenciés s'ils refusent de le faire.
L'université de Caroline du Nord a annoncé dimanche que tous les employés doivent recevoir et fournir la documentation de leur vaccination COVID-19 terminée d'ici le 1er octobre. Actuellement, plus de 91% des 22 136 employés de l'université sont vaccinés.
Duke a déclaré que ceux qui ne se conforment pas au nouveau mandat d'ici le 1er octobre recevront un dernier avertissement écrit et seront mis en congé administratif, au cours desquels ils auront sept jours pour recevoir soit le vaccin Johnson & Johnson à dose unique, soit la première dose de vaccin Moderna ou Pfizer.
Si un employé refuse de recevoir la dose unique ou la première dose de Pfizer ou de Moderna avant la fin du délai imparti, il sera licencié et ne pourra pas être réembauché à l'université.
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"La vaccination est le meilleur moyen de vous protéger, vous et vos proches, des maladies graves liées au COVID-19, et c'est le seul moyen pour nous de mettre fin à cette pandémie", ont écrit Duke Provost Sally Kornbluth et Kyle Cavanaugh, vice-président de l'administration. dans une déclaration commune.
Ils ont ajouté : « Nous sommes reconnaissants envers les milliers de membres de notre communauté qui ont déjà franchi cette étape, et nous voulons [sic] faire tout notre possible pour soutenir ceux qui ne se sont pas encore fait vacciner. »
Les employés de Duke seront toujours autorisés à demander une exemption médicale ou religieuse pour le vaccin, mais ceux dont l'exemption a été approuvée subiront une "surveillance quotidienne des symptômes, des tests de surveillance hebdomadaires" et un "masquage continu".
L'université exigeait auparavant que les professeurs et le personnel présentent une preuve de vaccination avant le 1er septembre, mais les nouvelles directives font désormais de la vaccination une condition d'emploi.
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Duke exige également que ses étudiants soient vaccinés pour le semestre d'automne. L'université a déclaré que 95% de ses étudiants étaient vaccinés jeudi, selon The News & Observer , et a récemment signalé 111 cas actifs de COVID-19 sur le campus.
Avec la récente approbation du vaccin Pfizer par la FDA , de plus en plus d'universités, d'entreprises et d'entreprises exigent la vaccination. La semaine dernière, le système universitaire de l'État de Louisiane a lancé des plans pour commencer à imposer le vaccin COVID-19 sur tous les campus, et l'Université de Virginie a précédemment désinscrit plus de 100 étudiants qui ont enfreint la politique de vaccination de l'école.
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Selon le CDC , environ 61% de la population totale des États-Unis a reçu au moins une dose du vaccin COVID-19. Alors que les États-Unis continuent de voir un pic de cas en raison de la variante Delta, les Américains sont encouragés à recevoir un rappel huit mois après avoir été complètement vaccinés.
Les injections de rappel, qui sont recommandées pour les personnes ayant reçu le vaccin Pfizer ou Moderna, commenceront à être administrées le 20 septembre, avec les résidents des maisons de soins infirmiers, les agents de santé et les secouristes en première ligne. Les receveurs du vaccin Johnson & Johnson devraient également avoir besoin d'une injection supplémentaire.
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