Was ist der größte Vorteil eines neuen Jobs? Wo soll ich anfangen: in der ersten Woche, in der Sie Stunden damit verbringen, das Firmenhandbuch zu „lesen“, bevor Sie eine eigentliche Aufgabe erhalten? Das "New Employee Lunch", das Sie dazu bringt, das Teuerste auf der Speisekarte zu bestellen? Und dann ist da noch der allgemeine Mangel an Verantwortlichkeit, auf dem Sie ein paar Monate herumfahren können, weil Sie, wissen Sie, neu sind.
Aber die neuen Leistungen an Arbeitnehmer beschränken sich nicht nur auf den Arbeitsplatz. Sogar der IRS möchte Ihnen zu Ihrem neuen Auftritt gratulieren, indem er Ihnen einige süße Abzüge zur Steuerzeit anbietet. Und es gibt einige Überraschungen darin: Von der Jobsuche bis zu den Umzugskosten werden Sie feststellen, dass Sie für eine ganze Reihe von Abzügen in Frage kommen, wenn Sie die Kosten auflisten. Denken Sie nur daran, dass Sie, wenn Sie sich für den Standardabzug entscheiden, keine anderen nehmen können, also stellen Sie sicher, dass Sie nichts verpassen, indem Sie keine Einzelangaben machen.
Beginnen wir mit der Suche nach diesem Job. Wussten Sie, dass der IRS Sie die Kosten Ihrer Jobsuche abziehen lässt? Sie müssen nur sicherstellen, dass Sie die Kriterien des IRS erfüllen. Erstens muss sich Ihre Jobsuche auf eine Stelle in demselben Beruf beziehen, den Sie derzeit ausüben. Und wenn ein Arbeitgeber Ihnen Kosten im Zusammenhang mit der Stellensuche erstattet, können diese Kosten nicht abgeschrieben werden. Aber es gibt eine ganze Reihe von Dingen, die sich qualifizieren: die Kosten für die Erstellung oder den Versand Ihres Lebenslaufs, alle Gebühren der Arbeitsvermittlungsagentur, die Sie für eine Suche zahlen mussten – sogar die Reisekosten, um nach einem Job zu suchen [Quelle: IRS ].
Viele neue Jobs erfordern auch einen Umzug. Und wenn das der Fall ist, haben Sie Glück: Sie haben nicht nur einen schicken neuen Job, sondern können auch eine Schiffsladung (vielleicht buchstäblich, wenn Sie Ihre Sachen so transportiert haben?) an Ausgaben abziehen. Ein Wort der Vorsicht: Sie müssen bestimmte Standards erfüllen, um sicherzustellen, dass Ihre Abzüge zulässig sind. Beispielsweise muss Ihr neuer Arbeitsplatz in einer bestimmten Entfernung von Ihrem alten Zuhause liegen und Ihr Startdatum muss zeitlich mit Ihrem Umzug zusammenfallen. (Der IRS hat viel mehr Anleitungen dazu, wie das funktioniert [Quelle: IRS ]).
Wenn Sie diese Voraussetzungen erfüllen, können Sie alle möglichen Umzugskosten für einen neuen Job absetzen. Sie können die Reisekosten abziehen, um Sie und Ihre persönlichen Gegenstände an den neuen Ort zu bringen, und sogar die Lagerung für einen bestimmten Zeitraum abschreiben. Während Sie das Essen, das Sie essen, während Sie an den neuen Ort kommen, nicht abschreiben können, ist die Unterkunft förderfähig. Und denken Sie daran, dass Sie die Ausgaben des gesamten Haushalts abschreiben können, nicht nur Ihre. Bonus? Dazu gehört der Transport des Familienhundes (und der Katze, des Leguans und des Goldfischs) zu Ihrem neuen Haus.
Übersehen Sie diesen neuen Job also nicht, wenn die Steuersaison beginnt. Sehen Sie sich an, für welche Befreiungen Sie sich qualifizieren, wenn Uncle Sam vorbeikommt.
Viele weitere Informationen
Zum Thema passende Artikel
- Gibt es besondere Steuerabzüge für Selbständige?
- Können Sie steuerlich absetzen, wenn Sie eine Mietwohnung besitzen?
- Wie werden Streitbeilegungen besteuert?
- Wie werden Aktiendividenden besteuert?
- Wie hoch besteuert der IRS Glücksspielgewinne?
Quellen
- Internal Revenue Service (IRS). "Kosten für die Stellensuche." 4. Aug. 2014. (27. Okt. 2014) http://www.irs.gov/taxtopics/tc455.html
- Internal Revenue Service (IRS). "Kosten für die Stellensuche können steuerlich abgesetzt werden." 18. Juli 2012. (27. Okt. 2014) http://www.irs.gov/uac/Job-Search-Expenses-Can-be-Tax-Deductible
- Internal Revenue Service (IRS). "Veröffentlichung 521." 2013. (27. Okt. 2014) http://www.irs.gov/publications/p521/index.html
- Internal Revenue Service (IRS). "Thema 455." 18. Aug. 2014. (27. Okt. 2014) http://www.irs.gov/taxtopics/tc455.html