Benvenuti alla settimana 47, edizione 2022 della newsletter di Female Foundry!

Fonderia femminile - dove si incontrano investitori e fondatrici donne.

Nelle news

Here We Flo , con sede a Londra, co-fondata da Tara Chandra e Susan Allen , raccoglie 1,9 milioni di euro in un angel round supportato da Angel Investment Network, per apportare un cambiamento culturale alla cura del ciclo e alla salute sessuale; Anche la londinese Surfboard , fondata da Natasha Ratanshi-Stein , raccoglie 4,8 milioni di euro nel round Seed guidato da Speedinvest insieme a Fly Ventures e Seedcamp per rendere la pianificazione del team più collaborativa e incentrata sull'uomo; 52 North Health , con sede a Cambridge, co-fondata da Umaima Ahmad, riceve una sovvenzione di 1,2 milioni di sterline da Innovate UK per offrire cure più efficaci ai pazienti chemioterapici.

La società di Venture Capital con sede a Londra, Pact , guidata da un team GP tutto al femminile, lancia il suo primo fondo da 30 milioni di sterline per sostenere le start-up europee in fase iniziale focalizzate su inclusione, benessere e tecnologia climatica.

Riflettore

Che cosa è successo al processo di due diligence di VC?

Il recente crollo improvviso di FTX ha messo in luce i processi e il giudizio discutibili di alcuni dei più prolifici investitori di capitale di rischio. La scorsa settimana, Sequoia, uno dei maggiori sostenitori di FTX, si è scusata ufficialmente con i suoi LP per i 150 milioni di dollari persi, promettendo miglioramenti significativi al suo processo di due diligence. Temesek, un altro sostenitore chiave, ha rilasciato una dichiarazione giovedì scorso, affermando che avrebbe cancellato l'intero investimento di $ 275 milioni in FTX. Anche se la saga di FTX è tutt'altro che finita, sempre più spesso le dita vengono puntate non contro il team esecutivo di FTX ma contro i suoi investitori. Ecco un'interessante analisi del processo FTX DD . Questa settimana, ha dichiarato Sequoiache l'azienda in futuro avrà rendiconti finanziari anche di start-up in fase iniziale controllati da una delle quattro grandi società di contabilità. Quello che suona come un eccesso di portata, invia sicuramente un messaggio importante: le controversie sui premi FTX, Theranos e persino Slush pitch avrebbero potuto essere evitate e il danno alla reputazione risparmiato se la due diligence fosse stata fatta in modo più mirato. Leggi la storia completa ➯

Raccolta fondi

Aumentare le vendite attraverso un motore di referral.

I referral sono uno dei canali di acquisizione più efficienti e potenti nell'arsenale di un marketer di startup. Certo, i più feroci sostenitori del marchio del tuo prodotto molto probabilmente ne parlano già regolarmente, tuttavia, ciò che può sembrare un segno di un buon adattamento del prodotto al mercato, molto probabilmente non fornirà il tipo di crescita esponenziale che tu e i tuoi investitori state cercando . Come dovresti progettare e costruire un motore di referral che ti consenta di attingere ai mercati dei clienti oltre a familiari, conoscenti, colleghi e amici? Leggi qui ➯ Condivido anche alcuni suggerimenti su come misurare il tasso di referral. Leggi qui ➯

Costruire team di successo — Culture Canvas.

Ogni startup ha una cultura. Vi presentate tutti il ​​lunedì in ritardo? Sì, è una manifestazione molto semplice della cultura della tua startup. Coerente e unica nel suo genere, la cultura aziendale può essere una forza trainante del successo della tua startup. Al contrario, una cultura debole e trascurata può distruggere i team, allontanare i clienti e prepararti a un graduale fallimento. Quindi, da dove inizi a costruire intenzionalmente la cultura aziendale? Leggi qui ➯ Includo anche una chiacchierata con il creatore di Culture Canvas, Gustavo Razzetti, che ha trascorso gli ultimi 20 anni aiutando a creare team di successo. Ecco alcuni esempi pratici di applicazioni di Culture Canvas per iniziare. Inoltre, nell'ultimo episodio del podcast Three Point Zero(vedi sotto), Steph Bowker, riflette su come Culture Canvas ha aiutato lei e i suoi co-fondatori di Ourspace a costruire la cultura aziendale.

Analisi

Eredità indesiderata di Elisabeth Holmes.

La fondatrice di Theranos, Elizabeth Holmes, è stata condannata a oltre 11 anni di carcere per frode agli investitori, chiudendo lo scorso fine settimana il capitolo chiave di uno dei più grandi scandali nella storia della Silicon Valley. Anche se il verdetto è duro, il caso, senza dubbio, getterà una lunga ombra sulla comunità delle fondatrici di startup. Affascinante, intelligente, un mago del computer ha abbandonato Stanford e una donna: Elisabeth Holmes ha ottenuto un sostegno senza precedenti ed è diventata rapidamente un'ispirazione per molte donne imprenditrici. Adesso le imprenditrici, soprattutto quelle del settore delle biotecnologie, non vogliono essere paragonate a lei. Leggi la storia completa ➯

I sindacati rendono le valutazioni delle startup più accurate?

L'ultima ricerca della Purdue University rivela che avere più investitori VC intorno al tavolo aumenta significativamente la trasparenza e quindi riduce le possibilità di manipolazione delle valutazioni aziendali. Anche se la scoperta potrebbe non sorprendere, evidenzia una questione importante alla luce delle valutazioni recentemente ridotte delle grandi startup tecnologiche. I sindacati , una volta una razza rara, sono diventati molto popolari negli ultimi 10 anni, essendo una via preferita per i fondatori di startup in questi giorni. I sindacati forniscono ai fondatori un valore più diversificato dagli investitori e migliori opzioni di raccolta fondi successive e, agli investitori esistenti, più opzioni di impiego del capitale e, per lo meno, maggiore trasparenza. Leggi la storia completa ➯

Dalla Comunità

Podcast Three Point Zero: costruire per la progettazione collaborativa del team con Steph Bowker, il co-fondatore di Ourspace.

Questa settimana ho parlato con Steph Bowker di Ourspace , che insieme ai suoi co-fondatori Megan Murphy e Mark Allen, ha recentemente raccolto un round di pre-seminazione di 2,5 milioni di euro da Connect Ventures e Seedcamp (vedi settimana 43 ).

Nell'episodio, parliamo della creazione di prodotti per la progettazione di team collaborativi, della raccolta di capitali con i VC e della ricerca di modi efficienti per sviluppare MVP e scovare i migliori talenti.

Ascolta l'episodio

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Rosaly ➯ Responsabile Vendite (Parigi) | Elvie ➯ Analista vendite | Baobab ➯ Digital Marketing Manager (Berlino)

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Per questa settimana è tutto. Buon resto del fine settimana!

Agata

Scritto da Agata Nowicka , fondatrice di Female Foundry, imprenditrice seriale e investitore con sede a Londra.

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