La créativité. Encouragé à l'école maternelle, se précipita au lycée, ne paradait que par son nom à l'université et vénéré par la prochaine vague de culture en milieu de travail que le Dr Anna Powers dans Forbes appelle la « compétence du futur » . Le concept a évolué depuis nos humbles débuts pour devenir un élément central de ce que signifie être humain.

OK, attachez-vous tous, je vais vous emmener dans un voyage dans le temps. Ne vous inquiétez pas, ce ne sera pas un ronflement complet. Non, nous parlons de créativité. Cue soleil et étincelles.

« Mais Ian », dites-vous, « comment pourrions-nous parcourir l'intégralité de l'histoire de la créativité ? N'est-ce pas, comme, beaucoup de peintures et d'#art ? »

Tu as raison! Ce qui m'amène en fait à mon premier point : la créativité n'est pas exclusive à l'#art. Vous avez ce que Mark Runco, de l'Université de Géorgie, appelle le « biais artistique » ! C'est bien pourtant ! Je peux aider avec ça.

Exemples de créativité non artistique

Imaginez la première forme de créativité artistique. Vous avez probablement pensé aux peintures rupestres ? Maintenant, et si je vous disais qu'il y avait beaucoup d'innovations techniques sous la forme d'outils en bois et en pierre dans lesquels nos premiers ancêtres ont utilisé leur créativité pour se développer.

Malheureusement, les archives de ces outils et systèmes sont perdues, principalement parce que nos ancêtres ne les ont pas bien notés, car beaucoup d'entre eux étaient en bois et en pierre .

D'accord, temps de tir rapide. Je vais énumérer des exemples de créativité dans les arts avec une contrepartie non artistique au cours du même siècle :

• La Joconde (XVIe siècle) → Copernic publie sa théorie héliocentrique de notre système solaire
• Poterie grecque antique (800 avant JC) → La selle
• David de Donatello (XVe siècle) → L'imprimerie de Johannes Gutenberg au

Créativité en milieu de travail

Bon, un peu de vraie conversation. Vous pouvez commencer à voir la créativité dès maintenant dans un domaine que vous n'associez probablement pas à la créativité : la formation en ingénierie . En utilisant une méthodologie appelée design thinking, les étudiants en ingénierie passent par un processus d'expérimentation itérative où la rétroaction et la collaboration sont encouragées.

Les programmes universitaires de premier cycle à travers le pays proposent leur meilleur programme de créativité par le biais d'organisations telles que le i-lab de l'Université de Harvard ou la d.school de l'Université de Stanford .

Au sein des lieux de travail, les gens utilisent la créativité au quotidien pour encourager la cohésion d'équipe ou pour mettre en place un système de communication efficace dans le flux de travail. Le monde s'est pratiquement arrêté lorsque Slack était en panne .

La créativité est la base de l'innovation. La créativité est la base pour résoudre les problèmes. Cela ne semble-t-il pas attrayant? Surtout en milieu professionnel ?

La recherche de « créativité au travail » sur Google génère plus de 43 millions de résultats. Les entreprises commencent à prendre conscience de l'importance de la créativité dans leurs flux de travail. Ce n'est plus la norme de simplement faire ce qu'on vous dit. Au lieu de cela, les entreprises veulent des idées, une réflexion réfléchie et des percées.

Selon Statista, 98 % des 62 PDG interrogés aux Pays-Bas ont déclaré que « la créativité et l'innovation » sont des compétences recherchées chez les employés .

La créativité comme compétence du futur

Donc, revenons maintenant au Dr Powers. Pourquoi pense-t-elle que la créativité est la compétence du futur ? Elle écrit une déclaration profonde qui résonne en moi :
« … la clé pour rester en tête et participer à la création du futur est notre propre créativité ».

En d'autres termes, la créativité nous fait avancer. La créativité nous aide à forger notre avenir ici et maintenant.

La créativité nous aide à forger notre avenir ici et maintenant.

Donc, je veux rester au top de ma propre créativité. Mais maintenant, je suis heureux que le reste du monde semble vouloir faire de même.

Salut, je suis Ian. Stratège de marque le jour, écrivain la nuit. Explorer des histoires fascinantes (image de marque, publicité), pourquoi les gens font les choses qu'ils font (psychologie, communication) et des apprentissages personnels (essais, poèmes).

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Ouvrages référencés

Bronson, PO, & Merryman, A. (2010, 10 juillet). La crise de la créativité. Newsweek. Extrait le 3 décembre 2022 de https://www.newsweek.com/creativity-crisis-74665

Klawe, M. (2017, 4 mai). L'enseignement de la créativité est une partie nécessaire de l'éducation de premier cycle. Forbes. Extrait le 3 décembre 2022 de https://www.forbes.com/sites/mariaklawe/2017/05/04/teaching-creativity-is-a-necessary-part-of-undergraduate-education/?sh=28de033f2cab

Kraus, R. (2017, 27 juin). Slack est en baisse et j'ai parlé à mes collègues… en face ??? Mashable. Extrait le 3 décembre 2022 de https://mashable.com/article/slack-is-down-face-to-face#o3wMx9VcqgqO

Pouvoirs, A. (2018, 2 mai). La créativité est la compétence du futur. Forbes. Extrait le 3 décembre 2022 de https://www.forbes.com/sites/annapowers/2018/04/30/creativity-is-the-skill-of-the-future/?sh=774d056c4fd4

Département de recherche statistique. (2022, 6 mai). Pays-Bas : Compétences souhaitées chez les employés selon CEOS 2016. Statista. Extrait le 3 décembre 2022 de https://www.statista.com/statistics/696128/desired-skills-in-employees-according-to-ceos-in-the-netherlands/