Trung thực và thẳng thắn

Một điều kiện cần thiết để nắm bắt tất cả các sự kiện, vấn đề và sắc thái trong cuộc trò chuyện phức tạp là giao tiếp đầy đủ và cởi mở.

Nếu không có giao tiếp đầy đủ và cởi mở, bạn sẽ có một bức tranh không đầy đủ và do đó hoạt động trên một nền tảng kém lý tưởng để xây dựng các sản phẩm tốt nhất hoặc tìm ra các giải pháp tốt nhất.

Hầu hết mọi người sẽ đồng ý thuận tay. Tuy nhiên, nỗi sợ hãi và bản năng tự vệ của chúng ta thường khiến chúng ta phải kìm lại.

Chủ đề này thường được kết hợp với sự trung thực. Nhưng đó là một cái gì đó nhiều hơn nữa. Giữ lại không phải là không trung thực ngầm.

Candor, mặt khác, phù hợp mà không thiếu bất cứ thứ gì.

Candor: sự thẳng thắn và thẳng thắn.

Tương tự như sự trung thực nhưng được cải thiện vì nó không chỉ về sự trung thực mà còn về sự thiếu dè dặt. Và chúng ta có thể dễ dàng thừa nhận mình yếu kém trong việc cởi mở mà không cảm thấy thiếu trung thực.

Chúng ta phải thẳng thắn với nhau về ý tưởng, thiết kế, giải pháp để phát huy tối đa tiềm năng của mình.

Candor quan trọng. Nó cho chúng ta siêu năng lực sáng tạo và giải quyết vấn đề.

“ Dấu hiệu của một nền văn hóa sáng tạo lành mạnh là mọi người cảm thấy tự do chia sẻ ý kiến, quan điểm và phê bình. ” — Ed Catmull

Vì vậy, làm thế nào chúng ta có thể trở nên tốt hơn về nó? Ba ý tưởng để thử ngay lập tức:

1. Tập trung vào giải quyết vấn đề hiện tại, trái ngược với việc giành được sự tín nhiệm, làm hài lòng người khác, giành chiến thắng trong một cuộc tranh luận, v.v.
2. Không sao để nói về nó. Gọi ra mong muốn tự bảo tồn và chúng tôi không muốn trông ngu ngốc. Sau đó vượt qua nó.
3. Chia sẻ ý tưởng của bạn cùng với suy nghĩ của bạn về nó. Ví dụ: “Tôi đang nghĩ điều gì đó ở đây, nhưng tôi nghĩ nó chưa hoàn chỉnh hoặc còn thiếu điều gì đó. Điều đó nói rằng,…” Rất ít ý tưởng về cơ bản là vô dụng! Ít nhất, nó có thể khơi dậy những suy nghĩ thú vị ở người khác.